Знаете ли вы, сколько в среднем сейчас получают россияне различных специальностей? Ведь чужой доход - это всегда интересно. Вдобавок такие знания еще и полезны: если вы запланировали освоить новую профессию - будете знать, какую лучше выбрать в плане уровня дохода.
Журнал Reconomica провел собственное исследование рынка труда. Мы предлагаем вашему вниманию актуальные данные по средней зарплате по России в 2017 году. Вы узнаете как общую картину в целом, так и сколько в среднем зарабатывают россияне в зависимости от выбранной профессии.
Средняя зарплата в России в 2017 году по данным Росстата
Уважаемый читатель! Эта статья отражает данные 2017 года. Возможно, вас больше заинтересует более актуальная .
Для начала - усредненный показатель заработной платы для всей страны. Мы изучили последние данные Росстата по состоянию на июнь 2017 года.
Официальный документ, раскрывающий показатель трудовых доходов россиян называется “Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников по полному кругу организаций в целом по экономике Российской Федерации в 1991-2017 гг”. Согласно этому документу, средняя зарплата в России в 2016 году составила 36746 рублей.
Также статистика уже рассчитала цифры по стране за январь и февраль этого года - средняя зарплата в России в 2017 году с 1 января составляет 35369 рублей, и 35846 руб. за февраль соответственно. Сама по себе эта информация не означает, что именно такой будет средняя цифра за год. Официальная статистика указывает декабрь как самый “денежный” месяц для работников - люди массово получают “13-ю зарплату”, и поэтому в декабре 2016, например, средняя цифра была на уровне 47554 рубля.
Среднемесячная заработная плата в России в номинальном выражении в январе 2017 года составила 35369 рублей . Или 30,8 тысяч рублей после вычета подоходного налога в размере 13%. Номинальная средняя зарплата за 2016 год составила 36746 рублей .
Так как год только начался, используем экстраполяцию, чтобы определить примерные цифры средней оплаты труда в РФ на конец года. За январь и февраль 2017 года мы имеем рост показателя номинальной заработной платы год к году на 7%.
Таким образом можно говорить, что, согласно последним данным Росстата на сегодня, средняя зарплата в России в 2017 году составляет 39331 рублей .
Повторимся, это прогнозное значение на конец года по динамике официальной статистики Росстата на начало 2017. Естественно, что число это далеко от точного: к примеру, а где-нибудь в Краснодарском крае - раза в полтора ниже.
О погрешностях при подсчетах
Определить среднюю сумму, которая более-менее точно отображает реальный показатель по всей стране - для РФ нельзя.
Причины таковы:
Расположение страны в нескольких климатических поясах . Северные регионы имеют более высокий уровень зарплат, чем центральные и южные.
Большой разрыв зарплат между Москвой и регионами, а также между более крупными и небольшими населенными пунктами.
Разрыв зарплат между одними и теми же специальностями в разных городах с примерно одинаковым количеством населения.
С равнение с уровнем зарплат в других странах
Для сравнения приведем краткий список средних зарплат в других странах мира (на 2016 год):
|
Страна |
Средняя зарплата (в долларах США) |
|
Норвегия |
|
|
Великобритания |
|
|
Германия |
|
|
Болгария |
|
В общем рейтинге из 71 страны Российская Федерация заняла 51-е место. Это номинальные цифры в пересчете на средгнегодовой курс доллара, покупательная способность не учитывается. По статистике ОЭСР (организация, состоящая из 35 развитых государств), средняя зарплата в России ниже, чем в любом государстве-члене ОЭСР.
Докризисная инфографика о зарплатах в России и за рубежом. Цифры множьте на 2.
Россия не может похвастать высоким уровнем жизни даже в сравнении с Прибалтикой и .
Как менялся средний уровень оплаты труда в РФ: статистика по годам
Д ля сравнения и более полной картины - приведем статистику по зарплатам РФ за прошедшие года:
|
Средняя зарплата по РФ, тыс. рублей |
Долларовый эквивалент по тогдашнему курсу |
|
Получается, что за взятый период (1999-2016) зарплата россиян в долларах выросла почти в 11 раз. Если брать докризисный период (1999-2013) - то номинальный рост в рублях составил почти 16.5 раз.
Интересен факт, что размер средней зарплаты в стране так никогда до сегодняшнего дня и не преодолел отметку в 1000 долларов. Номинальная цифра в рублях растет ежегодно, но в международных рейтингах, рассчитываемых в долларах, Россия находится низко. Месячный доход швейцарца сопоставим с годовым доходом россиянина.
Еще одно интересное сравнение: средняя зарплата в Китае, славящемся своими потогонными производствами и низким уровнем оплаты труда, в 2017 году составляет 68 тысяч юаней в год, что равно (по текущему курсу на момент написания материала) 45 тысяч рублей в месяц. Даже Китай нас уже обогнал.
Таблица зарплат по регионам: сколько платят в разных областях РФ
Теперь приведем усредненные зарплаты по отдельным субъектам РФ (данные приведены по состоянию за полный 2016 год, поскольку на середину 2017 года более свежих данных не сущесвтует):
|
Регион |
Средняя зарплата, тысяч рублей |
|
Центральный ФО |
|
|
Московская область |
|
|
Белгород |
|
|
Владимир |
|
|
Кострома |
|
|
Смоленск |
|
|
Ярославль |
|
|
Северо-Западный ФО |
|
|
Архангельск |
|
|
Санкт-Петербург |
|
|
Ленинградская область |
|
|
Новгород |
|
|
Калининград |
|
|
Ненецкий АО |
|
|
Мурманск |
|
|
Южный ФО |
|
|
Калмыкия |
|
|
Краснодар |
|
|
Астрахань |
|
|
Волгоград |
|
|
Ростов-на-Дону |
|
|
Северокавказский ФО |
|
|
Дагестан |
|
|
Ингушетия |
|
|
Кабардино-Балкарская Республика |
|
|
Карачаево-Черкесская Республика |
|
|
Ставрополье |
|
|
Северная Осетия - Алания |
|
|
Уральский ФО |
|
|
Челябинск |
|
|
Ямало-Ненецкий АО |
|
|
Ханты-Мансийский АО (Югра) |
|
|
Свердловск |
|
|
Приволжский ФО |
|
|
Башкортостан |
|
|
Татарстан |
|
|
Удмуртия |
|
|
Ульяновск |
|
|
Нижний Новгород |
|
|
Оренбург |
|
|
Дальний Восток |
|
|
Камчатка |
|
|
Приморский край |
|
|
Хабаровск |
|
|
Чукотский АО |
|
|
Еврейская АО |
|
|
Амурская область |
|
|
Сахалинская область |
|
|
Сибирский ФО |
|
|
Забайкальский край |
|
|
Красноярск |
|
|
Кемерово |
|
|
Новосибирск |
|
Куда пойти учиться, чтобы больше зарабатывать? Таблица доходов российских специалистов
Очевидно, что средняя температура по больнице малоинформативна. С точки зрения принятия карьерных решений гораздо более важно знать, где больше платят, чтобы определиться, на кого пойти учиться. Поэтому приведем примерные размеры зарплат специалистов различных специальностей.
Сколько литров бензина можно купить на среднемесячную зарплату в разных странах?
Брать будем усредненные цифры по стране (данные взяты с ресурсов Trud.com, Яндекс.Работа ):
|
Специальность |
Средняя зарплата по РФ, тысяч рублей |
|
Образование |
|
|
Преподаватели в средней школе |
|
|
Преподаватели в ПТУ |
|
|
Воспитатели в детсадах |
|
|
Преподаватели ВУЗов |
|
|
Медицина |
|
|
Стоматолог |
|
|
Судовой врач |
|
|
Терапевт |
|
|
Военный врач |
|
|
Гомеопат |
|
|
Гинеколог |
|
|
Косметолог |
|
|
Венеролог |
|
|
УЗИ-диагност |
|
|
Отоларинголог |
|
|
Медсестра |
|
|
Транспорт |
|
|
Дальнобойщик |
|
|
Капитан пассажирского самолета |
|
|
Водитель маршрутного такси, автобуса |
|
|
Диспетчер такси |
|
|
Водитель троллейбуса |
|
|
Машинист метро |
|
|
Машинист поезда |
|
|
Кондуктор троллейбуса |
|
|
Сфера услуг |
|
|
Парикмахер |
|
|
Визажист |
|
|
Мастер маникюра |
|
|
Официант |
25 («чистый» оклад, без чаевых) |
|
Администратор (отеля, гостиницы, ресторана) |
|
|
Массажист |
|
|
Офис |
|
|
Менеджер |
|
|
Секретарь |
|
|
Бухгалтер |
|
|
Промышленность, рабочие специальности |
|
|
Сантехник |
|
|
Электрик |
|
|
Водитель погрузчика |
|
|
Крановщик |
|
|
Промышленный альпинист |
|
|
Химик-технолог (аппаратчик, оператор) |
|
|
Оператор ЧПУ |
|
|
Продажи |
|
|
Кассир в супермаркете |
|
|
Продавец-консультант |
|
|
Мерчендайзер |
|
|
Торговый представитель |
|
|
IT, Интернет |
|
|
Системный администратор |
|
|
Веб-дизайнер |
|
|
Контент-менеджер |
|
|
Копирайтер |
|
|
SEO-специалист |
|
|
SMM-специалист |
|
|
Маркетолог |
|
|
PR-менеджер |
|
|
Менеджер по работе с клиентами |
|
|
Креативный директор |
|
|
Промоутер |
|
|
Строительство, ремонт |
|
|
Разнорабочий |
|
|
Бетонщик |
|
|
Каменщик |
|
О востребованности специальностей: кого в стране не хватает?
Рынок труда в России распределен неравномерно. В одних сферах присутствует острый недостаток квалифицированных специалистов, в других - перенасыщение (людей с образованием и опытом много, но востребованность в них - низкая).
Эти данные особенно актуальны тем, кто собрался осваивать новую профессию (как абитуриентам, так и взрослым людям, собравшимся менять квалификацию).
Самыми востребованными являются такие специальности :
Повар . Любых направлений - от «кондитерки» до специализации по каким-то национальным кухням. Для узкоспециализированных специалистов (к примеру - по приготовлению блюд какой-то национальной кухни) работа найдется в более крупных городах. Для специалистов широкого профиля - и в небольших населенных пунктах.
IT- специалисты . Самыми востребованными среди них являются программисты 1С, тестировщики, контент-менеджеры, копирайтеры, верстальщики, системные администраторы. Особенностью IT-отрасли является возможность удаленной работы (для большинства специальностей).
Офисные сотрудники.
Медицинский персонал . В сфере здравоохранения нехватка кадров ощущается, наверное, острее всего. Если хороших программистов или инженеров все-таки немало, то квалифицированных хирургов или невропатологов - меньше в разы, а то и в десятки раз. Не хватает и медперсонала других профессий, в первую очередь - с высшим образованием. Острее всего нехватка ощущается в деревнях и маленьких городах: хорошие специалисты предпочитают ехать в более крупные населенные пункты, где на них тоже имеется большой спрос.
Преподаватели . В первую очередь нехватка учителей ощущается в средних школах. В меньшей мере «кадровый голод» присутствует в ВУЗах.
Продавцы, кассиры . Специальности это одни из самых низкооплачиваемых. Большой спрос объясняется «текучкой»: если обратить внимание, то на большинстве супермаркетов объявления о поиске персонала висят практически всегда. Отсюда - и высокий спрос на сотрудников.
Строительные специальности . Высокий спрос присутствует в крупных городах.
Средние зарплаты и “Индекс Бигмака” в разных странах
Теперь приведем более подробный список. Отдельно укажем, какие специальности востребованы в небольших населенных пунктах (до 100-150 тысяч населения, без учета «онлайн»-специальностей ):
Продавцы, кассиры.
Промоутеры.
Менеджеры (для городов).
« Узкие» промышленные и рабочие специальности (сварщики, столяра, сантехники, электрики).
Педагоги.
В крупных городах (от 1 миллиона) чаще ищут таких специалистов (без учета «онлайн»-специальностей):
Все медицинские специальности.
Педагоги, репетиторы, няни, воспитательницы.
Рабочие и строительные специальности.
Водители.
Продавцы, кассиры, курьеры.
Системные администраторы.
Повара.
Инженеры.
А по некоторым специальностям - спрос наоборот небольшой. Это поясняется в основном переизбытком специалистов: студентов по ним учится много, а востребованность в работниках в большинстве городов - низкая. В список таких профессий можно включить:
Бухгалтеры.
Юристы.
Дизайнеры.
Экономисты.
Психологи.
Чиновники.
Косметолог.
Ветеринар.
Реальна ли статистика Росстата, или почему же Я получаю гораздо меньше?
Многие не любят цифры, которые приводит государственная стастистика. Аргумент всегда стандартный, он звучит примерно так:
40 тысяч - средняя зарплата по России? Да вы что, смеетесь? Я таких денег отродясь не видел, у нас в городе столько получают только директора!
Есть еще избитая поговорка про директора, мясо, капусту и голубцы. Давайте разберемся, насколько это верный агрумент.
Географическое неравенство
Для начала чисто географический момент: жители мегаполисов получают больше, чем жители малых городов и сел. Это объективная статистика. Что здесь упускается из вида - так это социальная мобильность населения. В Москве работают не только миллионы жителей Подмосковья, где офицальная зарплата в полтора раза меньше, но и миллионы приезжих из регионов, которые живут без регистрации. То же самое в меньших масштабах касается Санкт-Петербурга и других городов-миллионников.
В целом по нашей оценке примерно 20% трудоспособного населения трудится в столицах и имеет зарплату выше средней, еще около 15-20% работают в миллионниках и получают 30-40 тысяч.
Зарплаты в конвертах
Вы, наверное, слышали недавние завяления чиновников, что в России 5 млн человек живут на МРОТ, а 20 млн трудосопособного населения заняты непонятно чем и официально нигде не работают. Это, конечно же, не соответствует действительности, попробуйте сами хоть месяц . Из 20 миллионов работают процентов 90, но им поставили простое условие при трудоуствройстве: или оформляем и платим в 1,5 раза меньше, или не оформляем. Догадайтесь, что выберет соискатель, учитывая, что на “в 1,5 раза меньше” физически не прожить?
На самом деле российская экономика так устроена, что из-за грабительского налогооблажения ФОТ (44% составляют в сумме НДФЛ + страховые взносы) малый бизнес не в состоянии одновременно предлагать конкурентные зарплаты и выплачивать с них налоги. Особенно это проялвяется в последние кризисные годы. Сейчас белую зарплату днем с огнем не найти.
Зарплата в конверте вместе с официальной минималкой может быть как выше, так и ниже средней, она определяется рынком труда в конкретном регионе, но если говорить в целом по стране, то никаких 40 тысяч средний работник в регионах, конечно же, не получает даже в конверте.
Как вы думаете, у вас достаточная зарплата для вашего региона? Пройдите наш тест “ ” - и будете знать точно!
Росстат же опирается в целом на данные из налоговой, те данные по реальному рынку труда, которые у него есть, не имеют ничего общего с реальностью. Мы подходом к объяснению очень интересного парадокса.
Начальство и голубцы
Капуста и мясо по-отдельности
Итак, мы уяснили, что малый бизнес платит налоги с минималки, лишь бы налоговая отвязалась, и чиновники считают вместе с Росстатом, что миллионы россиян на самом деле столько и получают. Давайте вспомним, где же у нас белые зарплаты?
А они есть только в крупных корпорациях (в основном государственных, даже крупный бизнес не хочет платить в полном объеме такие грабительские налоги) и на госслужбе.
И что же у нас получилось? Средняя зарплата по стране в почти 40 тысяч рублей у нас складывается из региональных минималок в 8-12 тысяч, которые показывает частный бизнес вместо реальных зарплат, и зарплат в госсекторе.
Отсюда логичный вывод, что в госсекторе должны быть зарплаты намного выше средней. Но это не так. Все знают, что зарплата на государтсвенной Почте России у почтальонов и операторов около 15 тысяч рублей. Так откуда же взялась “средняя” цифра 40 тысяч?
А вот откуда: руководитель Почты России вполне официально выписал себе премию 95 миллионов , что больше годовой зарплаты ПЯТИСОТ сотрудников этого предприятия. Это только верхушка айберга, один всплывший скандал.
В России закрепилась массовая коррупция на верхах. Речь идет не только о топ-менеджерах госкорпораций - только глухой еще не слышал, что Сечин, Костин, Миллер получают миллионы рублей в день за работу очень сомнительного качества (котировки акций и прибыль госкомпаний под их управлением не растут годами).
Ректора, главврачи, главные бухгалтера, директора школ и государтсвенных предприятий - вот где рассадник коррупции . Вы слышали про закрытую на ремонт школу, учителя в которой 10 лет получали зарплаты и премии ? Эти учителя тоже наверняка не слышали, все пошло в карман верхушке.
Миллионы наличных долларов, которые находят у руководителей подразделений по борьбе с коррупцией - это все, что нужно знать о борьбе с коррупцией в России. Она ведется только там, где поднимут скандал журналисты.
Вы проходили в школе среднее арифметическое? Попробуйте вычислить, сколько ОФИЦИАЛЬНО получает 10% начальников в стране, если близкие к заявленной средней зарплате в России деньги или чуть больше получают только 30% жителей страны - работающие в столицах и квалифицированный персонал из миллионников, а остальные 60% получают официально 10-15 тысяч, из которых формируется эта статистика.
Вы получите цифру около 220 тысяч рублей в месяц! Именно столько официально зарабатывает средний начальник в России.
Мы не говорим о предпринимателях, это цифры по наемному персоналу. Эти люди, что, имеют в 10 раз большую производительность труда, чем все остальные? Нет конечно, зато у них есть доступ к ресурсам, которые они распределяют в пользу себя любимых.
Что на самом деле происходит с зарплатами: 50% населения получают меньше 27 тысяч до налогов!
И если только официальные зарплаты и премии позволяют этим людям жить в 10 раз лучше остальных, то что говорить про их неофициальные доходы (взятки за доступ к административным ресурсам)!
Помогите распространить эту статью в соцсетях! Пусть все знают, что такое на самом деле средняя зарплата по-российской методолигии расчета, когда 2/3 населения живут в нищете, и почему вы лично таких денег при нынешней системе не увидите!
Как и в других странах мира, уровень доходов в российской столице выше, чем в других регионах. Московские зарплаты привлекают желающих заработать со всей России и даже из-за рубежа - сюда приезжают на заработки граждане стран бывшего СССР, азиатских стран, реже - некоторых стран Европы.
Ниже IQReview подробно разберется с текущей ситуацией по московским зарплатам.
Согласно официальным данным (Мосгорстат), размер зарплаты в Москве на первую половину 2017 года составил 67 899 рублей . По текущему (на конец апреля) курсу валют это:
1216$;
Официальные статистические данные обычно приводятся «грязными», то есть до вычета подоходного налога.
Немного другие цифры приводятся на сайте Яндекс.Работа: усредненный показатель по его подсчетам - 63 тысячи.
О погрешностях статистики
Для отдельно взятых городов статистика обычно показывает приблизительно верный средний уровень зарплат. Однако данные все равно неточны по нескольким причинам:
Слишком большая разница между минимальными и максимальными зарплатами. В Москве один человек может получать 30 тысяч рублей, а другой - 200 тысяч. Средний размер зарплаты у них будет 115 тысяч, но этот показатель будет далек от реальности и для первого, и для другого человека.
Не всегда официальная зарплата равняется реальной. В России (и Москва - не исключение) широко практикуется зарплата в конвертах. На бумаге - один оклад, а по факту работник получает еще какую-то сумму неофициально - в обход налогов.
На сайтах по поиску работы (и сотрудников) часто указывается неверная информация. Там могут приводиться завышенные данные или «чистый» оклад, или же просто произвольное число.
Реальные цифры будут несколько ниже тех, которые приводит статистика . Если провести опрос на улицах среди москвичей, вряд ли у большинства зарплата окажется выше условных 60 тысяч. Для обычных граждан более реальн ый показател ь - 50 -55 тысяч.
Ожидание и реальность: о московских зарплатах от москвичей (видео)
Как изменялась средняя зарплата в Москве по годам?
Ради интереса можно сравнить сегодняшние зарплаты в Москве с зарплатами прошедших лет.
В прошлом москвичи имели такие средние зарплаты:
| Год | Зарплата, тысяч рублей |
|---|---|
| 2000 | 3.3 |
| 2005 | 14.4 |
| 2008 | 30.5 |
| 2010 | 38.4 |
| 2012 | 48.8 |
| 2013 | 55.4 |
| 2014 | 61.2 |
| 2015 | 64.3 |
| 2016 | 66 |
Как можно отметить, средняя зарплата в Москве в 2017 году выросла незначительно (и за последние 3 года тоже увеличивалась не намного). Причин тому может быть две:
Кризис, начавшийся в первой половине 2014 года, и не завершившийся до сих пор.
Достижение оптимального «потолка» по зарплатам.
зарплатами в других крупных городах РФ
Теперь для сравнения приведем показатели зарплат для других населенных пунктов РФ. Брать будем только крупные города:
| Город | Средняя зарплата, рублей |
|---|---|
| Санкт-Петербург | 45500 |
| Калининград | 30000 |
| Мурманск | 44000 |
| Ростов-на-Дону | 23500 |
| Екатеринбург | 31000 |
| Воронеж | 25500 |
| Красноярск | 37500 |
| Новосибирск | 29000 |
| Нижний Новгород | 27000 |
| Казань | 35000 |
| Челябинск | 27000 |
Более высокие зарплаты можно встретить в северных регионах. В среднем по РФ зарплата составляет примерно 37400 рублей.
Сравнение московских зарплат с зарплатами других столиц
Еще одно интересное сравнение - средняя зарплата по столицам и крупнейшим городам других государств:
| Город (страна) | Средняя зарплата (в долларах по курсу на апрель 2017) |
|---|---|
| Киев (Украина) | 280-310 |
| Минск (Беларусь) | 470 |
| Прага (Чехия) | 900-1000 |
| София (Болгария) | 500 |
| Рим (Италия) | 1600-1700 |
| Афины (Греция) | 800-900 |
| Париж (Франция) | 3100 |
| Лондон (Великобритания) | 3100 |
| Токио (Япония) | 3200-3400 |
| Берн (Швейцария) | 5400-6000 |
| Женева (Швейцария) | 7500 |
| Нью-Йорк (США) | 6000 |
| Амстердам (Нидерланды) | 2700-3000 |
| Сидней (Австралия) | 5800-6200 |
Как можно увидеть, московские доходы (средние $1200) существенно отстают от зарплат в западных странах, однако являются далеко не самыми низкими.
Средняя зарплата в Москве
Если учесть, что до кризиса средняя зарплата москвичей в пересчете на доллары равнялась бы условным $ 2000, то можно сказать, что столичные доходы достаточно высоки. Вдобавок, в западных странах налоги выше в несколько раз.
Кто получает больше всего?
Любому человеку интересно, сколько получают другие. Хотите узнать, у кого средняя официальная зарплата в столице выше всего?
Больше всего в Москве могут получать :
Стоматологи.
Программисты.
Главные бухгалтеры.
Шеф-повара.
Гинекологи.
Менеджеры высшего звена, руководящий состав.
У перечисленных специалистов зарплаты могут превышать отметку в 80-100 тысяч рублей. Однако к ним и требования высокие, и устроиться в хорошую компанию сложно (кроме программистов - у них все упирается только в умения и опыт).
Кто получает меньше всего?
Меньше всего по столичному региону получают :
Продавцы и кассиры.
Дворники.
Кладовщики.
Грузчики.
Официанты.
Промоутеры.
Медсестры.
Разнорабочие.
Работники общепита (повара, которые работают не в ресторанах, а в столовых, закусочных, недорогих кафе).
Воспитатели, нянечки в детских садах.
Охранники, сторожа.
Самые востребованные и самые невостребованные специальности
Как и во всем мире, на московском рынке труда не все специальности одинаково востребованы. Какие-то профессии имеют колоссальный спрос, другие - наоборот.
Сравнение зарплат учителей и воспитателей В Москве самыми востребованными считаются:
Все профессии, связанные с продажами. Кассиры, продавцы-консультанты, товароведы, курьеры, фармацевты. Уровень зарплат для такого персонала далеко не самый высокий (по грубым подсчетам - порядка 35-40 тысяч), однако с поиском работы в сфере продаж проблем быть не должно. Объясняется это большим количеством компаний (от небольших магазинов и до огромных торговых центров и супермаркетов). Еще одна причина - это большая текучка кадров: по статистике такие должности люди часто расценивают как временные, и при первой же возможности уходят.
Большинство медицинских специальностей. Острый спрос в Москве существует и на младший медперсонал (медсестер), сиделок, большинство медицинских специальностей высшей категории (в первую очередь - стоматологи, гинекологи, венерологи, терапевты, хирурги). Более «узкие» специальности вроде аллергологов, валеологов, эндокринологов, иммунологов и так далее востребованы в меньшей мере.
IT-специалисты. Ввиду динамичного роста IT-сектора увеличивается спрос и на все специальности, которые с ним связаны. В первую очередь – это программисты со знанием иностранных языков. Востребованы и верстальщики, и дизайнеры высокого уровня (а вот начинающим дизайнерам, наоборот, будет сложно, поскольку таких работников легко найти на «удаленку»).
Специалисты сферы e-commerce. Поскольку значительная часть бизнес-процессов сейчас осуществляется по Интернету, высок спрос на специалистов, которые задействованы в этих направлениях. SEO— и SMM-специалисты, редакторы, контент-менеджеры, копирайтеры, линкбилдеры - вот персонал, который необходим каждой второй компании. Правда, в этой отрасли поиск работы в Москве усложняется тем, что с целью экономии небольшие предприятия набирают сотрудников не в офис, а на «удаленку».
Все «рабочие» специальности (слесаря, электрики, сварщики, сантехники, специалисты по ремонту бытовой техники и электроники).
Все строительные специальности.
Маркетологи.
Промоутеры.
Персонал сферы услуг (няни, официанты, повара).
Персонал сферы образования. В первую очередь существует спрос на школьных педагогов по основным предметам. Востребованы также репетиторы по основным школьным предметам и по «основным» иностранным языкам.
Банковский персонал.
Переводчики (в первую очередь - знающие английский и китайский языки, в меньшей мере - европейские языки).
« Рядовой» офисный персонал.
В одители всех видов транспорта (в том числе и на спецтехнику).
Важный нюанс: востребованные - не значит «высокооплачиваемые». Большинство перечисленных профессий наоборот относятся к непрестижным и низкооплачиваемым.
Е сли говорить о цифровом соотношении - сейчас востребованы:
около 20% вакансий - строительные специальности;
около 13% вакансий - специальности, связанные с промышленностью и производством;
около 12% вакансий - специальности из сферы услуг.
Проблемы с трудоустройством будут испытывать те, кто хочет устроиться на такие должности:
Преподаватели по «узким» предметам (музыка, философия, изобразительное искусство).
Бухгалтеры, экономисты . В крупных городах эт и професси и быстро теря ю т спрос из-за перехода на электронный документооборот.
Персонал в сфере турбизнеса, продажи и аренды недвижимости, рекламы, страхования . Спрос в этих отраслях падает из-за появления приложений и сервисов, которые позволяют автоматизировать и упростить многие процессы.
Юридические специальности. В этой сфере наблюдается перенасыщение кадрами. Из-за высоких зарплат и нехватки специалистов в начале «нулевых» на юридические факультеты поступало большое количество студентов. Поэтому рынок перенасыщен специалистами с дипломами, а рабочих мест недостаточно.
Государственные служащие (полицейские, инспекторы). Падение спроса связано с сокращениями, которые проводятся в государственных структурах.
Менеджеры по персоналу, рекрутеры.
Сложно ли найти работу в Москве?
Рынок труда в Москве достаточно оживленный и обширный. Предложений много, однако во многом все усложняется расположением. Из-за большой площади Москвы искать работу приходится только в непосредственной близости от дома. И все равно большинство москвичей вынуждены тратить на дорогу около 2-3 часов времени ежедневно.
Разница зарплат по профессиям Те, кто имеет более-менее востребованную специальность для Москвы, с работой проблем иметь не будут. Возможно, не сразу удастся найти должность с достаточно высоким окладом, но и от безработицы страдать не придется.
Средние зарплаты для разных специальностей
Теперь приведем конкретные цифры - средние зарплаты у различных профессий:
| Профессия | Средняя зарплата, тысяч рублей |
|---|---|
| Медсестра | 25-50 |
| Терапевт | 35-60 |
| Стоматолог | 50-80 |
| Хирург | 60-70 |
| Продавец-консультант | 30-45 |
| Кассир | 30-40 |
| Водитель такси | 35-45 |
| Курьер | 25-35 |
| Охранник | 30-45 |
| Сторож | 25-35 |
| Сотрудник офиса | 40-50 |
| Программист | 60 и выше |
| Банковский сотрудник | 40-50 |
| Сантехник | 40-50 |
| Электрик | 40-50 |
| Повар | 35-50 |
| Няня, сиделка | 30-35 |
| Персонал в заведениях быстрого питания | 25-35 |
| Менеджер высшего звена | 60 и выше |
» проанализировал динамику зарплат в 2017 году. Наталья Данина, руководитель проекта, рассказала, в каких отраслях росла или падала зарплата, что изменилось за год и чего ждать в наступающем году.
Главный вывод исследования: рынок показал медленный, но уверенный выход зарплат в зону положительной динамики прироста. За год удалось отследить изменения в 2–4%. Заметен рост спроса на кадры по основным отраслям и профобластям, небольшое повышение зарплатных предложений. При этом общий экономический фон остается непростым.
Небольшой рост окладов и планы по повышению зарплат в 2018 году
В этом году в российских компаниях незначительно менялись оклады. И у линейных руководителей, и у рядовых специалистов по всем отраслям совокупный доход изменялся в пределах 2–3%. У специалистов начального уровня рост зарплат был самым маленьким - 1%.
Среди ведущих и рядовых специалистов больше всех зарабатывали те, кто занят в стратегическом развитии, бизнес-процессах и разработке ПО, - от 91 000 до 100 000 рублей и выше. Самые маленькие зарплаты были у рядовых работников розничной торговли, рабочих на производстве, водителей, в сельском хозяйстве - от 30 000 до 50 000 рублей.
Эксперты проекта «Банк данных заработных плат» отследили изменение зарплат в 2017 году по отраслям:
О своих планах пересмотреть заработные платы заявили 30% российских и 60% иностранных компаний. Большинство держателей бизнеса в России планируют это решение на декабрь и январь, представители иностранных компаний - на январь и апрель.
Эксперты отмечают, что у компаний сократился горизонт планирования. Сейчас российские компании предпочитают принимать стратегические решения в декабре. К этому моменту уже есть аналитика для текущего года и понятны позиции для начала нового.
Расширение штата среди российских компаний планируют 37,4% опрошенных. Не хотели бы менять численность - 58,8%. Среди иностранных компаний это 50,5% и 44,7% соответственно.
Регионы и Москва: соотношение зарплат сохраняется
В зарплатном рейтинге городов-миллионеров сохраняется привычное соотношение - в столице и наиболее крупных городах получают больше. Чем многолюднее город, тем выше в нем средняя зарплата - эта связь прослеживается во всех случаях. Исключение составляют лишь нефтегазодобывающие города - высокие зарплаты здесь сравнимы с доходом на «большой земле», вне зависимости от размера города.
По-прежнему сильно на размер зарплаты влияет неравномерность распределения трудовых ресурсов и компаний-работодателей. В небольших городах, где не всегда представлены все крупные компании и предприятия, заработок ниже.
В каждой отрасли есть дефицитные роли, но в целом рынком труда владеют работодатели. Кандидатов много, у компаний есть возможность выбирать наиболее подходящих сотрудников.
Больше вакансий - выше предложение
В 2017 году компании показали увеличение спроса на кадры - количество вакансий стало расти. Самыми активными отраслями стали розничная торговля, ИТ, финансовый сектор, услуги для бизнеса. Компании искали специалистов по продажам, инвестициям, экспертов для банковской сферы и производства.
Вместе с ростом спроса немного увеличилось среднее предложение по зарплате.
Из-за сильного экономического падения в 2015 году сегодняшние тенденции кажутся показателями роста. Эксперты предполагают, что в 2018 году небольшая положительная динамика может сохраниться. Не стоит ждать глобального роста зарплат или зарплатной гонки. Исследование говорит, что компании научились жить в новых условиях и демонстрируют способность к развитию.
Заработная плата в бюджетной сфере - это важный социально-экономический показатель, который так или иначе влияет и на размер окладов в коммерческих организациях. Поэтому у многих руководителей и работников часто возникает вопрос: какое предусмотрено повышение зарплаты бюджетникам в 2019 году? Ведь исходя из его размеров, можно провести индексацию окладов и в своей фирме. Изучим этот вопрос подробнее.
В 2018 году Правительство, исполняя «майские указы» президента о повышении зарплаты бюджетникам (2019), одобрило выделение 14,5 млрд рублей на финансирование повышения зарплаты отдельных категорий работников бюджетных учреждений. В 2019 году индексация окладов также запланирована. Посмотрим, что это за отдельные категории работников.
Кто такие госслужащие и бюджетники
Для начала необходимо разобраться с тем, кто же такие бюджетники. Очевидно, что в обиходе под этим словом «скрываются» все те люди, которые получают зарплату из бюджета: чиновники, силовики, работники госучреждений, врачи, учителя, ученые. Но объединять всех бюджетников в одну большую категорию будет не совсем верно. Ведь с точки зрения законодательства они подразделяются на разные категории:
- госслужащие (лица, работающие в государственных органах, в госучреждениях);
- работники бюджетной сферы (учителя, ученые, врачи, воспитатели детских садов, сотрудники учреждений культуры и преподаватели вузов).
Разница кроется не только в названии, но и в подходе к материальному обеспечению, подчинению и социальному обслуживанию. Как водится, у госслужащих оно несколько лучше. Да и их оклады и надбавки регулирует отдельное законодательство. Поскольку зарплаты чиновников и военных подчиняются специфическим правилам, мы остановимся подробнее на том, какое увеличение окладов бюджетникам в 2019 году было предусмотрено для так называемых «других категорий» и какое будет повышение зарплаты бюджетникам в 2019 году в России (последние новости).
Бюджетники: врачи, учителя и бухгалтеры
По приблизительным подсчетам, в России в бюджетной сфере трудятся около 33 млн человек. От всех граждан трудоспособного возраста (примерно 83 млн человек) доля бюджетников составляет более третьей части. Из них примерно половину составляют те, кого нельзя назвать госслужащими, а именно сотрудники:
- школ;
- детских садов;
- средних и высших учебных заведений;
- медицинских учреждений;
- библиотек, музеев и других культурных учреждений;
- научных институтов.
Заработную плату все они получают из государственного бюджета РФ: федерального или местного. Условия их работы регулируют Трудовой кодекс РФ , а также нормативно-правовые акты, разработанные ведомством, которое руководит деятельностью учреждения. Например, для врачей это Минздрав, а для работников культуры — Минкульт.
Примечательно, что хотя все эти НПА (в отличие от силовых ведомств) являются открытыми и общедоступными, уровень зарплат работников этих структур официально понять сложно. Ведь система оплаты труда предполагает не только оклад, но и целый пласт различных премий, дотаций и бонусов. Поэтому, например, оклад ведущего бухгалтера в бюджетной организации может быть единым, а вот на руки разные сотрудники в разных отраслях получат совершенно разные суммы.
Однако когда речь идет о средних зарплатах, то при их подсчете обычно учитываются все доплаты. Так, по данным Росстата, средняя зарплата по стране составила 41 830 рублей (данные за III квартал 2018). Поскольку выборку статистики делали по всем регионам и городам, для небольших городов этот показатель оказался завышен: на практике врачи и учителя в небольших муниципальных образованиях могут получать всего по 12 000-15 000 рублей в месяц. В целом же картина средних зарплат по отраслям работников бюджетной сферы и регионам представлена в таблице, сформированной на основе данных Росстата по средним зарплатам бюджетников.
Оклады бюджетников в 2019 году, таблица:
|
Область/Республика |
Здравоохранение |
Образование |
Социальная служба |
Библиотеки, архивы, |
Научные |
|
Белгородская |
|||||
|
Брянская |
|||||
|
Владимирская |
|||||
|
Воронежская |
|||||
|
Ивановская |
|||||
|
Калужская |
|||||
|
Костромская |
|||||
|
Липецкая |
|||||
|
Московская |
|||||
|
Орловская |
|||||
|
Рязанская |
|||||
|
Смоленская |
|||||
|
Тамбовская |
|||||
|
Тверская |
|||||
|
Тульская |
|||||
|
Ярославская |
|||||
| Москва | |||||
|
Архангельская |
|||||
|
Ненецкий автономный округ |
|||||
|
Архангельская область |
|||||
|
Вологодская |
|||||
|
Калининградская |
|||||
|
Ленинградская |
|||||
|
Мурманская |
|||||
|
Новгородская |
|||||
|
Псковская |
|||||
|
Санкт-Петербург |
|||||
|
Калмыкия |
|||||
|
Краснодарский край |
|||||
|
Астраханская |
|||||
|
Волгоградская |
|||||
|
Ростовская |
|||||
|
Севастополь |
|||||
|
Дагестан |
|||||
|
Ингушетия |
|||||
|
Кабардино-Балкарская |
|||||
|
Карачаево-Черкесская |
|||||
|
Северная Осетия-Алания |
|||||
|
Чеченская |
|||||
|
Ставропольский край |
|||||
|
Башкортостан |
|||||
|
Мордовия |
|||||
|
Татарстан |
|||||
|
Удмуртская |
|||||
|
Пермский край |
|||||
|
Кировская |
|||||
|
Нижегородская |
|||||
|
Оренбургская |
|||||
|
Пензенская |
|||||
|
Самарская |
|||||
|
Саратовская |
|||||
|
Ульяновская |
|||||
|
Курганская |
|||||
|
Свердловская |
|||||
|
Тюменская |
|||||
|
Ханты-Мансийский автономный округ — Югра |
|||||
|
Ямало-Ненецкий автономный округ |
|||||
|
Тюменская область |
|||||
|
Челябинская область |
|||||
|
Республика Алтай |
|||||
|
Алтайский край |
|||||
|
Забайкальский край |
|||||
|
Красноярский край |
|||||
|
Иркутская |
|||||
|
Кемеровская |
|||||
|
Новосибирская |
|||||
|
Саха (Якутия) |
|||||
|
Камчатский край |
|||||
|
Приморский край |
|||||
|
Хабаровский край |
|||||
|
Амурская |
|||||
|
Магаданская |
|||||
|
Сахалинская |
|||||
|
Еврейская автономная область |
|||||
|
Чукотский автономный округ |
Зарплата бюджетников в 2019 году
Индексация окладов бюджетникам является частью предвыборной программы Владимира Путина 2012 года. Основной документ — Указ Президента № 597 , называемый иногда «приказ 597 президента: дорожная карта 01.01.2018». Тогда, в мае, сразу после вступления в должность глава государства издал 11 указов, которые касались повышения зарплат госслужащих и других бюджетников. Тогда Президент обещал повысить оклады к 2019-му в первую очередь учителям и врачам.
Повышают оклады в первую очередь тем бюджетникам, на которых распространяется действие Указов Президента:
Повышение зарплат является поэтапным. В конце концов:
- у преподавателей вузов и врачей (медработников с высшим образованием) уровень зарплаты должен составить не менее 200 % от средних зарплат в регионе;
- у среднего и младшего медперсонала и социальных работников уровень зарплаты не должен быть ниже средней зарплаты по региону.
К сожалению, не все категории бюджетников попали под действие «майских указов». Очевидно, что тех, кому оклады не повысили, достаточно много. Поэтому чиновники пообещали не обойти их стороной и также провести индексацию их зарплат. Так, в соответствии с проектом закона «О федеральном бюджете на 2019 год и на плановый период 2020 и 2021 годов» , запланировано повышение окладов бюджетников (размеры индексации смотрите в таблице ниже).
| Категории бюджетников, которым индексируют оклады в соответствии с «майскими указами» | Категории сотрудников, которые не попали под действие «майских указов» |
|
Педагоги детских садов и общего образования Педагоги дополнительного образования Преподаватели и мастера среднего и начального профессионального образования Преподаватели вузов Средний и младший медицинский персонал Социальные работники Работники культуры Научные сотрудники Педагоги образовательных, медицинских организаций и организаций, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и оставшимся без попечения родителей |
Специалисты по кадрам Специалисты по комплексной реабилитации Инженерно-технические и вспомогательные работники, обслуживающие здания и оборудование: техники, электромонтеры, слесари, сантехники, уборщики служебных помещений. Социальные психологи Бухгалтеры и экономисты Инженеры Программисты Следователи Пожарные Судьи, прокуроры Военнослужащие и приравненные к ним |
| Повышение окладов с 1 сентября 2019 — на 6,0 %, в 2020 — на 5,4 %, в 2021 — на 6,6 % |
Повышение окладов с 1 октября 2019 на прогнозный уровень инфляции — 4,3 %, 1 октября 2020 — на 3,8 %, 1 октября 2021 — на 4 % |
Повышение окладов бюджетников с 01.01.2019
Надо отметить, что некоторым бюджетникам оклады должны будут повысить независимо от индексации. Ведь с 1 января запланировано увеличение минимального уровня оплаты труда (повышение МРОТ), которое повлияет на оклады младшего и среднего персонала со средним образованием. С 01.01.2019 МРОТ равен 11 280 рублям. Такое повышение окладов затронет примерно 1,6 млн человек в бюджетной сфере.
Региональные решения о повышении окладов бюджетникам
Распоряжение Правительства Российской Федерации от 28.12.2012 № 2599-р обязывает правительства субъектов РФ принять распоряжения о своих региональных «дорожных картах», в которых прописать конкретные цифры по каждому году по повышению окладов. Так, дорожная карта Свердловской области по повышению заработной платы 2019 утверждала, что уровень средней зарплаты социальных работников должен составить не менее 100 процентов от среднемесячных зарплат по Свердловской области. А на повышение зарплаты бюджетникам в 2019 в Красноярском крае Правительство выделило дополнительно 2,9 млрд рублей из федеральной казны, чтобы можно было учитывать районные надбавки и северный коэффициент.
В конце года региональные власти традиционно готовят соответствующие решения относительно повышения окладов на будущий год. Например, в Липецкой области депутаты приняли решение о повышении зарплаты в 2019 году бюджетникам, не подпадающим под майские указы, на 10 %.
