Домой Полезные советы С каких доходов не удерживаются алименты. С каких видов доходов удерживаются алименты

С каких доходов не удерживаются алименты. С каких видов доходов удерживаются алименты

В нормативно-правовом акте приведен закрытый перечень доходов, с которых начисляются алименты.

Законодательство РФ предписывает удерживать алименты с любого денежного или натурального вознаграждения за труд, выручки от ведения бизнеса, дохода старателей и ренты за сдачу имущества в аренду.

Облагаются обязательствами доходы от операций с ценными бумагами, реализации авторских прав, пенсии и стипендии. Законодательно установлен и перечень выплат, свободных от удержания выплат на ребенка.

Итак, с какой суммы платятся алименты?

Оплата труда – главный источник погашения алиментных обязательств. Алименты взимаются со всех трудовых доходов плательщика. При отчислении алиментов с заработной платы обязательно учитываются:

  • оклады по всем местам трудовой занятости;
  • вознаграждения агента-посредника;
  • поощрения в процентах от выручки;
  • авторские гонорары;
  • награды, премии;
  • надбавки за стаж и выслугу лет, заместительство, вредные условия труда;
  • доплаты за дополнительную нагрузку;
  • отпускные деньги и компенсации за нереализованный отпуск;
  • однократные выплаты за исполнение обязательств по гражданско-правовым соглашениям;
  • компенсации стоимости питания или проезда до рабочего места.

С каждого пункта трудовой занятости плательщика отчисляются алименты с получаемого им вознаграждения. Служащие вооруженных сил РФ и сотрудники федеральных органов власти платят алименты с денежного довольствия.

Если труд оплачивается натуральной продукцией, при расчете алиментов используется средняя рыночная стоимость имущества на день его получения алиментоплательщиком.

Алименты без налога

Подобная схема расчета алиментных выплат применяется ко всем видам доходов на основных и дополнительных местах работы.

Соответственно, при получении всей зарплаты на руки без удержания НДФЛ для расчета алиментов используется выплаченная сумма целиком. Если НДФЛ не вычтен изначально, удержание алиментов в полном объеме – забота работодателя.

Когда же работник получает имущественный вычет через налоговые органы, перерасчет алиментов также производится, но погасить задолженность плательщику полагается самостоятельно.

С других видов дохода

Помимо заработной платы существуют и другие источники выплат в пользу несовершеннолетних детей. По закону, под вычет алиментов попадают также следующие суммы:

  • стипендии учащимся;
  • пенсии с надбавками, кроме доплат на обслуживание пенсионера;
  • социальные пособия;
  • выплаты по увольнению;
  • рента от передачи в аренду плательщиком своего имущества;
  • прибыль от операций с ценными бумагами.

Осужденные лица, приговоренные к исправительным работам, сначала выплачивают с заработка. Только после вычета алиментов удерживаются штрафы, назначенные приговором суда.

Алименты не вычитаются из:

  • компенсаций командировочных расходов;
  • выплат на амортизацию рабочего инструмента;
  • доходов от некоммерческой продажи недвижимости;
  • финансовой помощи, связанной со стихийными катастрофами, пожаром, полученным увечьем, кражей имущества, появлением ребенка, оформлением брака, кончиной близкого родственника алиментоплательщика;
  • компенсации лечебного питания;
  • алиментов, получаемых самим алиментоплательщиком.

С индивидуального предпринимателя

Частный предприниматель выполняет свои обязательства по содержанию нетрудоспособных членов семьи на тех же условиях, что и наемный работник.

Только в случае с ИП алименты высчитываются с выручки от коммерческой деятельности.

Ответственность за правильность выплат получателю полностью несет частный предприниматель. Он сам рассчитывает сумму, исходя из доходов и расходов, и переводит адресату.

Путей расчета суммы алиментных платежей для индивидуального предпринимателя существует несколько. Самый простой – фиксированные выплаты по договоренности. Величина алиментов, основанных на процентном отношении к доходу, обусловлена применяемой системой налогообложения.

Бизнесмен на общей или на упрощенной схеме налогообложения отчисляет алименты из чистой прибыли. Для этого перед вычетом алиментов из дохода исключаются коммерческие траты и налоги, подтвержденные налоговой декларацией.

Сложнее дело обстоит в случае, когда используется ЕНВД, так как налоги уплачиваются не по реальному доходу, а по вмененному. Но алименты рассчитываются все же с реальной прибыли, поэтому плательщик должен предъявить суду документальное подтверждение настоящих расходов и доходов. Аналогичные требования выдвигаются к предпринимателям на патентной системе налогообложения.

Суть алиментов состоит в необходимости одного члена семьи выплачивать определенную сумму другому члену семьи с целью обеспечения его содержания. Чаще всего, алиментные обязательства становятся инструментом материальной помощи родителя, ушедшего из семьи, своим несовершеннолетним детям, однако законом установлены и другие виды алиментов: алименты нетрудоспособным родителям; алименты нетрудоспособному супругу и т.д.

Семейное законодательство указывает на два способа определения размера данного обязательства:

  • Твердая (фиксированная) сумма алиментов (для этого должны имеется определенные основания), подлежащая уплате ежемесячно;
  • Доля от получаемого лицом официального дохода, удерживаемая из заработной платы .

В последнем случае алименты удерживаются из заработной платы или альтернативного дохода бывшего супруга работодателем. Многих плательщиков и получателей алиментов мучает вопрос: с каких доходов не удерживаются алименты и указано ли это в законе?

Доходы, освобождаемые от алиментов

Статья 82 Семейного кодекса отмечает, что перечень способных выступать в качестве базы для удержания алиментных платежей видов дохода, получаемого родителями, определяется Правительством РФ. Необходимый список утвержден его Постановлением № 841 (от 18.07.1996).

В данном документе можно найти не только информацию о заработке, подходящем для уплаты алиментов, но и ряд исключений. Так, не производится такое удержание из:

  • пенсий, назначенных по основанию потери кормильца;
  • сумм, выплачиваемых работодателем по причине рождения ребенка, смерти родственника, заключения брачного союза;
  • компенсаций расходов на служебные командировки и переводы в другую местность.

Полный и подробный перечень сумм, взыскание алиментов с которых невозможно, содержится в 101 статье ФЗ «Об исполнительном производстве».

Можно условно разделить указанный список сумм, с каких не удерживаются алименты на подгруппы для простоты восприятия (приведенные выше исключения из Постановления здесь также находят отражение). Итак, не могут выступать основой для удержания алиментов следующие доходы:

1. Выплаты, предназначение которых состоит в возмещении вреда, вызванного потерей кормильца;

2. Выплаты, обладающие компенсационной природой (на основе трудовых норм), включая покрытие расходов на служебные командировки, переезд в иную местность с целью работы, изнашивание необходимых лицу для выполнения работы инструментов;

3. Средства, адресованные лицам, получившим в ходе реализации своих служебных обязанностей ранения и иные увечья, а также семьям таких работников при их гибели;

4. Выплаты в форме материальной помощи, производимые единовременно в связи с:

  • чрезвычайными обстоятельствами, такими, как стихийные бедствия;
  • террористическими действиями;
  • рождением ребенка или заключением брака;
  • в качестве гуманитарной помощи.

5. Суммы материнского капитала;

6. Компенсации в полной мере или частично путевок работников в оздоровительные учреждения на территории нашего государства, а также аналогичных путевок для детей, которые не достигли шестнадцати лет;

7. Страховое обеспечение (по обязательному страхованию), исключая страховые пенсии по старости и инвалидности;

8. Пособия на погребение;

9. Алименты, получаемые плательщиком алиментов на других детей или в качестве супруга или родителя.

Пособия по основанию временной нетрудоспособности (больничные листы) не входят в этот список, и алименты удерживаются из них в полном объеме.

Если у вас возникли сложности с решением алиментного вопроса и вы хотите узнать из первых уст о том, с каких выплат алименты не удерживаются, опытные адвокаты МЦПИ «Планета Закона» готовы оказать любую правовую помощь в рамках специальной программы «

Все виды заработка и иных доходов, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей. Скачать Постановление Правительства РФ в котором закреплен полный перечень доходов из которых могут быть удержаны алименты.

Мы рассмотрели вопросы определения на детей в долевом отношении к заработку или иному доходу плательщика алиментов, разобрались, в каких случаях можно увеличить, а в каких уменьшить эту долю.

Заработок, из которого удерживаются алименты

Алименты удерживаются после принятия судебного постановления в виде решения суда или судебного приказа. Основанием для вынесения судебного приказа, как упрощенного вида судопроизводства, является .

Перечень заработной платы и иных доходов, из которых необходимо удерживать алименты, определен Правительством РФ. Статья 82 Семейного кодекса РФ прямо отсылает нас к Постановлению Правительства РФ от 18 июля 1996 г. N 841.

Полный перечень доходов из которых могут быть удержаны алименты закреплен в Постановлении Правительства РФ от 18.07.1996 N 841 (ред. от 09.04.2015) «О Перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей»

Алименты удерживаются с заработной платы по основному месту работы и работы по совместительству. Удержание производится с зарплаты, денежного содержания госслужащих и муниципальных служащих, с гонораров, надбавок и доплат к окладу, в том числе связанных с условиями труда, со всех видов премий, со среднего заработка, который сохраняется за работником.

При удержании алиментов учитываются только доходы плательщика. Его расходы при этом могут быть учтены судом при снижении размеров алиментов.

Иные доходы, из которых удерживаются алименты

Кроме заработной платы и доплат к ней, алименты могут удерживаться с других видов доходов, получаемых плательщиком алиментов. Перечислим наиболее распространенные виды таких доходов.

Алименты удерживаются из стипендий, получаемых студентами, с пособий по больничному листу, с пенсии, с пособия по безработице, с доходов предпринимателей, с доходов от аренды имущества, с денежных выплат в счет возмещения вреда здоровью, с материальной помощи, с доходов по договорам о выполнении работ или оказания услуг.

К доходам, удержание из которых не производится, относятся: единовременная материальная помощь, выплачиваемая за счет средств бюджетов, внебюджетных фондов, за счет иностранных государств, российских, иностранных и межгосударственных организаций, иных источников в связи со стихийным бедствием или другими чрезвычайными обстоятельствами, в связи с террористическим актом, в связи со смертью члена семьи, а также в виде гуманитарной помощи и за оказание содействия в выявлении, предупреждении, пресечении и раскрытии террористических актов, иных преступлений; с суммы, равной стоимости лечебно-профилактического питания, денежных сумм, выплачиваемых в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака, а также компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность, с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику.

Алименты с денежного довольствия

Алименты должны удерживаться с денежного довольствия, которое получают сотрудники органов внутренних дел, военнослужащие и другие, приравненные к ним категории лиц.

У сотрудников органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, а также работников таможенной системы алименты удерживаются с оклада по штатной должности, оклада по специальному званию, процентных надбавок (доплат) за выслугу лет, ученую степень и ученое звание и других денежных выплат, имеющих постоянный характер. У военнослужащих удержание производится с оклада по воинской должности, оклада по воинскому званию, ежемесячных и иных выплат имеющих постоянный характер.

Кроме того, удержание алиментов для данной категории лиц производится с единовременного и ежемесячного пособий и иных выплат при увольнении со службы.

Порядок удержания алиментов

Алименты удерживаются с заработной платы и иных доходов плательщика алиментов по его месту работы. Для определения суммы алиментов имеет значение чистый доход плательщика алиментов. Расчет алиментов производится с дохода, который будет получен после удержания подоходного налога и удержаний в Пенсионный фонд РФ. Иные вычеты из доходов при расчете алиментов не учитываются.

Для индивидуальных предпринимателей, применяющих упрощенную систему налогообложения, выбравшими объектом налогообложения доходы, при расчете размера подлежащих уплате сумм, учитываются понесенные ими в связи с осуществлением предпринимательской деятельности расходы. При этом такие расходы должны подтверждаться документально.

Для лиц, отбывающих наказание по приговору суда, при расчете алиментов учитываются удержания по постановлению суда, расходы на содержание осужденного в исправительном учреждении.

Удержание алиментов не может превышать 70% от суммы заработной платы и иных доходов плательщика алиментов.

В следующей статье из рубрики «Алименты» мы рассмотрим вопросы, связанные с .

То, что работник обязан выплачивать алименты, по сути, его личное дело. Но работодатель, а скорее, бухгалтер организации обязан знать, с каких видов доходов удерживаются алименты. Нужной эта информация будет и для тех, кто собирается взыскать алименты на содержание ребенка или взрослого.

С каких доходов удерживаются алименты

Алименты удерживаются практически со всех видов доходов. Исключение составляют:

  • Командировочные.
  • Выплаты в связи с изнашиванием рабочего инструмента.
  • Премии единовременного характера.
  • Выходное пособие при увольнении.
  • Материальная помощь работнику в связи с хищением имущества, пожаром, стихийными бедствиями, увечьем, регистрацией брака и рождением детей, смертью родственников.
  • Лечебно-профилактическое питание, положенное по Закону РФ.
  • Денежные суммы, выплачиваемые в качестве алиментов, а также суммы, выплачиваемые на содержание детей в период розыска их родителей.

В исключение входят и выплаты ФСС:

  • Компенсационные выплаты гражданам, пострадавшим в результате радиации и катастроф.
  • Страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, кроме пенсий по старости, инвалидности и выплат по временной нетрудоспособности.
  • Пенсии по случаю потери кормильца.
  • Компенсации в связи с уходом за нетрудоспособным гражданином.
  • Выплаты по беременности и родам.
  • Материнский капитал.
  • Компенсация проезда.
  • Выплаты на покупку лекарств.

Стоит помнить, что взыскиваются алименты и в том случае, если плательщик имеет второе или третье место работы. Другое дело, если заработная плата во 2-й или 3-й организации «серая». Тут приходится либо самому находить факты получения дополнительных доходов и обращаться в суд, либо смириться с положением вещей. Предприниматели и арендодатели, владельцы паев в фирмах и организациях обязаны отчислять суммы со своего дохода.

Если должник по алиментам не имеет постоянного дохода, то в этом случае начисляются алименты исходя из размеров средней заработной платы в регионе.

Обычно размер такого платежа составляет от 5 до 7 тысяч рублей. Все эти нюансы определяются мировым судьей, обычно дело решается в пользу заявителя, даже если ответчик утверждает, что не имеет средств к существованию.

Основания для взыскания алиментов с работника

Основанием для взыскания алиментов является:

  • Судебный приказ.
  • Исполнительный лист.
  • Соглашение об уплате алиментов, заверенное нотариусом.
  • Заявление самого работника (ст. 109 Семейного кодекса РФ, ч. 1 ст. 12 и ч. 3 ст. 98 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»).

Судебные тяжбы - длительная процедура, часто они затягиваются. Поэтому нередко, чтобы избежать долгого ожидания или накопления долга по алиментным обязательствам, часто заключается соглашение, которое заверяется нотариусом, или подается заявление в бухгалтерию с просьбой удерживать процент с заработка в пользу получателя алиментов.

Часто судебные приказы и исполнительные листы отправляются в Федеральную службу судебных приставов, там уже приставы составляют постановление и с ним отправляются непосредственно в организацию, чтобы дать знать бухгалтерии об основаниях для удержания средств.

Реже изыскатель алиментов сам отправляет документы по месту работы того, кто обязан платить. В этом случае нужно учесть, что копия исполнительного листа, которая выдается в суде, должна быть заверенной (печать судьи, подпись, дата), а копия судебного приказа заверена нотариально. К копиям прилагается заявление на имя начальника организации с просьбой удержать процент от зарплаты или определенную сумму. Также в письмо желательно вложить копию паспорта изыскателя и копии документов несовершеннолетнего ребенка или взрослого, которому положены выплаты. Оригинал исполнительного листа обычно остается в суде, а судебный приказ выдают на руки, но не стоит его передавать кому-либо, так как документы теряются очень часто. Во избежание повторного судебного процесса лучше потратиться на нотариуса и сделать копию.

Независимо от того, каким образом происходит передача документов работодателю, при отправке документов, являющихся основаниями для уплаты алиментов, необходимо указать реквизиты, то есть счет в банке, банковской карты или сберкнижки.

В ином случае процедура выплаты отдалится на время, необходимое работнику бухгалтерии, чтобы выяснить нужные данные.

Порядок и правила удержания алиментов

Сначала бухгалтером определяется доход, сумма, с которой будут удержаны алименты. Потом делается налоговый вычет из данной суммы - 13%. После этого уже производятся манипуляции, связанные с выплатой алиментных обязательств.

Обычно алименты на содержание ребенка или детей указываются в процентах:

  • На одного ребенка - 1/4 часть.
  • На двоих - 1/3.
  • На троих и более - 50% от заработной платы.

Однако в случае задолженности работника по алиментам или при наличии исполнительного листа и судебного приказа вместе бухгалтер или финансист может отправить до 70% дохода изыскателю.

Если доходов сотрудника недостаточно, то в первую очередь выплачиваются алименты, потом возмещение вреда здоровью и в третью очередь - возмещение вреда лицам, потерявшим кормильца (подп.1 п.1ст.111 Закона №229-ФЗ).

Существует такая разновидность выплат, как алименты в твердой денежной сумме, например, на содержание матери, воспитывающей ребенка до трех лет или ребенка-инвалида (до 18 лет). В этом случае суд имеет право назначить только сумму, которая будет составлять не более одного прожиточного минимума по региону. Заявитель может подавать иск, вписав сумму по своему усмотрению. Решение же останется за судом, который будет исходить из справки о зарплате ответчика (2НДФЛ). При удержании алиментов с предпринимателя учитывают не только его доходы, но и расходы, которые подтверждены документально. Учтите, что день подачи заявления в этом случае будет моментом, с которого будут взыскиваться средства, независимо от того, какое количество времени будет идти судебный процесс и оформление документов в суде.

Бухгалтер обязан перевести алименты получателю в течение 3 дней с момента выплаты заработной платы на предприятии. Это делается через банк, переводом (почтовым или через интернет). Если же предприятие не уплачивает вовремя алименты или утрачивает исполнительный документ, по законодательству начальству и предприятию грозят немалые штрафы (от 15 до 100 тысяч рублей). Проверить своевременность и правильность начисления алиментов может судебный пристав во время плановой проверки или по заявлению получателя.

Алименты – обязательные платежи, производимые с одних родственных лиц в пользу других на основании нотариального соглашения сторон или судебного исполнительного документа: приказа, ИЛ (исполнительного листа). Всем участникам алиментных отношений полезно точно знать, с каких доходов удерживаются алименты, чтобы иметь возможность отстаивать свои права.

Зарплата, как правило, служит источником для взысканий на детей, чаще всего супругой, занимающейся их воспитанием, с мужа, который числится с ней в браке (и гражданском также), разведен и даже, если родители вовсе не были расписаны. Но удерживать суммы (проценты, ТДС, смешанным способом – и в долях и в твердой валюте) можно и на содержание женщины в декрете до 3-летия общего чада, и на престарелых родителей, и на совершеннолетних, но недееспособных нуждающихся отпрысков. Причем источником удержаний служит не только официальная зарплата, но и много других доходов.


Удержание выплат не производится с:

  • денежных возмещений в связи со смертью кормильца;
  • выплат за увечья при исполнении самому алиментообязанному лицу и членам его семьи в случае его смерти;
  • компенсаций (за командировки, перевод / прием на службу в другую местность; изнашивание инструмента сотрудника);
  • страховых сумм гражданам на детей; погребение;

Важно! Но с пособия по временной нетрудоспособности алименты взимаются.

  • единовременных выплат в качестве помощи на новорожденного, брачную регистрацию; в связи со стихийным бедствием, другими ЧП; терактом; смертью члена семьи; гуманитарной помощи;
  • компенсаций путевок (но не обычных туристических, а российских санаторно-курортных), которые работодатели производят сотрудникам / их семьям / инвалидам, не трудящимся в данной организации; детям до 16-и.

Детальнее о вопросе, с каких денежных поступлений не удерживаются алименты, смотрите в ст. № 101 ФЗ № 229.

Как удерживаются алименты из заработной платы?

Проплаты взимаются только за период действия алиментных обязательств согласно исполнительному документу, где это срок указан. На ребенка обычно отчисляют средства до 18-и лет или до эмансипации в возрасте от 16-и лет.

Порядок удержания алиментов такой: сначала бухгалтер учреждения вычитает из зарплаты все налоги, и только потом из оставшейся суммы отсчитываются алименты (если они присуждены к выплате в долях, что случается чаще всего). Прочитайте об этом процессе в п. 1 ст. № 99 ФЗ № 229). Согласно п. 3 той же статьи исчислить могут до 70% (но это в крайнем случае, например, если есть задолженность). Обычно же процент составляет четверть на одного отпрыска, 33% на двоих, половина всех доходов – на троих детей (если их больше, сумма все равно уже не будет расти).

Такой способ отсчитывания алиментов из заработной платы удобнее всего для получателя и плательщика, но на всякий случай правильность подсчетов бухгалтера нужно контролировать.

Внимание! Не забудьте о ежеквартальной индексации алиментов, связанной с инфляцией.

С каких выплат «детские» и другие алименты удерживаются?

Зная, какие доходы не подлежат алиментообложению, учтите, с каких поступающих плательщику сумм удерживаются алименты. Если речь идет о несовершеннолетних, то полный и подробный список вы найдете в Постановлении российского Правительства № 841 (от 18.07.96). Там сказано, что источником для алиментных платежей служит не только основной заработок, но и совместительство и прочие доходы, в том числе с лиц, принадлежащих к категории «вольных художников», ИП и многих других.

Перечень следующий:

1. Зарплата / вознаграждение:

  • зарплата с основного и дополнительного места службы,
  • различные надбавки,
  • содержание военных, других сотрудников госслужб, муниципалитета,
  • гонорары (сфера культуры, искусства, СМИ),
  • доплаты за специфические трудовые условия,
  • премии всех видов,
  • средний заработок, сохраняющийся на больничном и в отпуске,
  • «сверхурочные»,
  • доплаты регионального значения или по инициативе работодателя.

2. Другие финансовые постсупления:

  • пенсии со всеми надбавками и доплатами,

Внимание! Пенсия по потере кормильца не входит в этот разряд.

  • стипендии учащимся на стационаре,
  • пособия по безработице /нетрудоспособности,
  • компенсации в связи с ликвидацией, сокращением,
  • предпринимательство и прибыль с него,
  • деньги, которые приносит старательская деятельность,
  • доходы от сдачи внаем различного имущества,
  • проценты от акций,
  • материальная помощь (кроме перечисленных выше ее видов, например, гуманитарки),
  • компенсации за вред здоровью,в том числе пострадавшим от радиации / техногенных катастроф,
  • вознаграждения нотариусов, юристов, адвокатов, трудящихся по договорам оказания услуг,
  • оплата питания (но не оздоровительного, санаторного).

Оплата труда в натуральной форме

Взыскать алименты можно не только в неизменных суммах, смешанной форме (и в долях, и частично в ТДС), но и в натуральном виде. Об этом сказано в п. 54 постановления Пленума ВС России № 2 от 17.03.2004. Размер «детских» и других взысканий по алиментным обязательствам будет варьироваться соотносимо с рыночной ценой имущества на день его передачи работнику.

Когда алименты взимаются в ТДС

  1. Когда человек безработный, получает минимальную зарплату и суд определяет, что ребенку не выгодно, если с таких мизерных сумм будет отчисляться процент, ведь он будет ниже прожиточного минимума.
  2. Обратная ситуация: доход частного предпринимателя или за авторскую деятельность большой, но не регулярный и суд не может рассчитать в долях, сколько платить каждый месяц взыскуемому.
  3. Другие случаи, когда расчет процентов невозможен, например, вахтовая занятость, сезонная работа плательщика.

В такой ситуации стороны могут договориться о выплатах стабильных сумм не ежемесячно, а каждый квартал, раз в полугодие или даже ежегодно.

Часто задаваемые вопросы

  1. Удерживаются ли алименты при увольнении? Если человека увольняют, то с данной компенсации алименты уже не высчитывают. При этом администрация должна уведомить судебных приставов в течение 3-х дней, что алиментообязанного увольняют.
  2. Как часто исчисляются алименты с зарплаты? Обычно – раз в месяц за вторую его половину, но иногда (при задолженности) и дважды в месяц.
  3. С какого числа исчислять алименты? Работодатель должен ориентироваться на исполнительный документ, даже если он опоздал. То есть вычеты нужно произвести с той даты, которая там указан.

Новое на сайте

>

Самое популярное