Домой Кредитные учереждения Занятость населения по видам экономической деятельности. Занятость по секторам экономики, млн чел

Занятость населения по видам экономической деятельности. Занятость по секторам экономики, млн чел

Или занимает вторую позицию. В мире это четвёртая по величине экономика, которая пропускает вперёд США, Китай и Японию. При том, что она не обладает богатыми природными ресурсами, равно как и большими плодородными угодьями.

Основные экономические соперники также не спешат инвестировать в экономику Германии из-за её высокой : производство в этой стране не считается выгодным. Кроме того, идёт отток капитала.

Навязчивое слово ordnung («порядок», нем.) со времён гитлеровской Германии творит чудеса и в наше время свободной и демократичной страны. Именно порядок во всём, в подходе к любому делу во всех отраслях, начиная от крохотной частной лавочки и кончая гигантами производства, обеспечило то экономическое достояние, которое делает Германию процветающей.

Структура занятости населения неоднородна: лидером по занятости является промышленность в сфере автомобилестроения, техники, станкостроения, высоких технологий. Химическая отрасль развита как нигде и представлена в полном разнообразии: от пищевой, фармацевтической до самых сложных разработок для всех видов промышленности. 24,6% населения страны обслуживает все эти промышленные отрасли.

Услуги в Германии составляют значительную долю экономики, в войсках страны занято 73,8% трудоспособного населения. и занимает третье место в предоставлении услуг в мире среди стран-экспортеров в этой сфере. Она также лидирует в наукоёмких услугах — таких, как технические, IT и финансовые.

По сравнению с промышленным сектором и отраслью услуг немецкое сельское хозяйство представлено довольно незначительно и занимает менее 1% ВВП страны. Однако и здесь она удерживает третье место в еврозоне, пропуская вперёд Францию и Италию.

При такой низкой занятости рабочей силы в сфере сельского хозяйства Германия способна обеспечить потребности населения в области питания на 90% своим отечественным производством.

Около 10 лет назад был принят закон, дающий или , если приезжий подходит по своим профессиональным навыкам этой стране. Таким образом был решён вопрос занятости рабочих мест, на которых всегда ощущался дефицит рабочей силы: либо не хватало собственных кадров с конкретной квалификацией, либо не находилось желающих выполнять данный вид работы за предлагаемую оплату.

Недостатком этого является то, что работодатель с меньшей охотой принимает женщин детородного возраста на работу. Но правительство предпринимает законодательные акты, чтобы это предотвратить.

Тенденции в профессиональной и отраслевой структуре занятости одинаковы во всем мире. Во всех странах снижается доля занятых в сельском и лесном хозяйствах и рыболовстве, т.е. в первичном секторе. При этом увеличивается занятость в третичном секторе – в сфере услуг. Если уровень развития страны достаточно высок, то эта тенденция проявляется ярче.

Занятость во втором секторе мирового хозяйства (в промышленности) меняется в зависимости от группы стран. В Новых индустриальных странах (НИС) – около 20% занятого населения, в развитых она составляет от 13 до 25%, а в развивающихся странах она, чаще всего, ниже. Причем в самых бедных не превышает 10%.

Самые большие колебания показателей занятости характерны для первичного сектора хозяйства. Если в развитых странах в этом секторе занято от менее 2% (США, ФРГ) до 7% работающих, то в беднейших странах – до 80%.

Трудовой потенциал страны определяется физическим и психическим здоровьем населения, его профессиональной, образовательной и культурной подготовкой, наличием производственного опыта.

Качество трудовых ресурсов и интенсивность их использования существенно отличаются по странам. В настоящее время наиболее значительными трудовыми ресурсами располагают крупные периферийные страны – Китай, Индия, Бразилия, Индонезия. В развитых странах трудовые ресурсы сосредоточены в США и Японии.

Освобождение большей части трудовых ресурсов в материальном производстве означает одновременный рост занятости в третичном секторе.

Для развитых и большинства стран с переходной экономикой характерен высокий процент занятого населения, имеющего высшее и среднеспециальное образование. Сокращение длительности рабочего времени и увеличение свободного, рост образовательного уровня, увеличение уровня и продолжительности жизни населения, – все это свидетельствует о существенном улучшении качества трудовых ресурсов в развитых странах.

Необходимым условием для сбалансированного функционирования рынка труда является соответствие структуры рабочей силы его потребностям. Вмешательство государства в механизмы рынка труда для регулирования возникших диспропорций спроса и предложения рабочей силы производится при невыполнении этого условия.

На сегодняшний день многие исследователи, имея возможность обмениваться опытом с иностранными коллегами, ищут способы применить зарубежные методики и модели к российскому рынку труда для управления занятостью и безработицей. В этой связи было проведено исследование структуры занятости по видам экономической деятельности в странах мирового сообщества с целью определения места России в группах стран.



В данной работе мы проанализировали рынок труда по отраслевой структуре занятости трудоспособного населения в странах мирового сообщества. В качестве информационного ресурса использовались статистические данные с официального сайта Международной организации труда (ILOSTAT) и Федеральной службы государственной статистики (Росстат) за период 2010-2016 гг. .

Для исследования 68 стран необходимо было сопоставить некоторое данные. Так был совершен переход от показателя «занятость по видам экономической деятельности» к показателю «занятость по видам экономической деятельности на 1000 человек в трудоспособном возрасте». Согласно МОТ, трудоспособными считаются лица и старше 14 лет . Однако, там же отмечено, что возрастные границы могут регулироваться национальными законодательствами и отличаться от общепринятого возрастного диапазона. Поскольку в информационной базе ILOSTAT приведена статистика по странам мирового сообщества, большая часть из которых считает трудоспособными лица в возрасте 15-64 года. Данные по России мы так же привели к трудоспособному возрасту 15-64 для возможности сопоставления.

Оценить многие нюансы экономического «профиля» каждой страны нам поможет анализ отраслевой структуры занятости населения. К примеру, Сингапур уникален тем, что в нем почти не представлены сельское хозяйство и добывающая промышленность. Но роль транспортных функций (10,5% всех занятых), гостиничного хозяйства (22,9%) и сектора банковских и иных деловых услуг (10,9%) особенно велика.

Так же отметим, что рост населения в мире опережает рост количества рабочих мест. С этим фактором тесно связана глобальная проблема человечества по обеспечению занятости людей и снижению уровня безработицы. Выход из создавшегося положения можно найти в создании новых отраслей, особенно в третичном секторе хозяйства, перепрофилировании экономики и сокращении рабочего времени. Другая проблема - неравномерное распределение прироста рабочей силы. На долю развивающихся стран приходится около 90% всего прироста численности трудовых ресурсов. Еще одна проблема связана с тем, что доля людей в рабочем возрасте постепенно сокращается, т.к. происходит процесс старения населения. Это ведет к увеличению числа иждивенцев и увеличению экономической «нагрузки» на каждого занятого.



Временной ряд с 2010 по 2016 гг. был усреднен для достижения двумерного среза по странам и видам деятельности . Устойчивая типологическая группировка стран по отраслевой структуре занятых в экономике была получена в ходе в ходе проведения кластерного и дискриминантного анализов. (табл. 1).

Таблица 1

Группировка стран мирового сообщества по отраслевой структуре занятости, в среднем за период 2000-2016 гг.

№ кластера Страны мирового сообщества Численность кластера
1 кластер Австралия, Аргентина, Бразилия, Венесуэла, Гонгконг, Каймановы острова, Катар, Кипр, Киргизия, Люксембург, Малайзия, Панама, Парагвай, Перу, Сингапур, Суринам
2 кластер Австрия, Бельгия, Болгария, Великобритания, Венгрия, Германия, Дания, Израиль, Ирландия, Исландия, Испания, Италия, Корея, Куба, Латвия, Литва, Мальта, Нидерланды, Норвегия, Польша, Португалия, Россия, Словакия, Словения, Хорватия, Чехия, Швеция, Швейцария, Уругвай, Финляндия, Франция, Эстония, Япония
3 кластер Бангладеш, Бутан, Вьетнам, Гана, Гватемала, Греция, Зимбабве, Камбоджа, Коста-Рика, Македония, Мексика, Монголия, Румыния, Сальвадор, Сербия, Таиланд, Турция, Эквадор, Эфиопия

Таким образом, 68 стран мирового сообщества были сгруппированы в три однородных кластера благодаря применению методов кластерного и дискриминантного анализов. Большинство представителей Европейского сообщества были отнесены ко второму кластеру, поэтому он наиболее многочисленный. К нему причислена Россия. Следующий по численности объектов третий кластер, который представлен 19 странами. Наиболее малочисленный 1 кластер, в него входят лишь 16 стран мирового сообщества.

Для того, чтобы проанализировать структуры занятости в сформированных группах стран были визуализированы центроиды кластеров. Они представляют собой среднее значение занятых по видам экономической деятельности на тысячу лиц трудоспособного возраста в каждом кластере.

Центроиды выделенных кластеров свидетельствуют о значительных различиях в отраслевой структуре занятого населения в странах (рис. 1).

Рис.1 Центроиды кластеров с распределением занятых по видам экономической деятельности в среднем за период 2000-2016 гг.

В первом кластере преобладает занятость в сферах оптовой и розничной торговли, строительства, сельского хозяйства, промышленности. Здесь на тысячу человек населения в трудоспособном возрасте приходится 123, 83, 77 и 70 человек соответственно. При этом, в первом кластере наибольшая занятость характерна для следующих отраслей: финансовая деятельность (больше на 58,1%) строительство (больше на 45,5%), оптовая и розничная торговля (больше на 20%), транспорт и связь (больше на 19,4%).

Во втором кластере занятость в оптовой и розничной торговле и промышленном секторе значительно превосходит занятость в других секторах экономики. Здесь на 1000 человек в трудоспособном возрасте приходится 114 и 97 занятых в промышленности и торговле соответственно. При сравнении с другими кластерами, можно заметить, что показатели занятости в странах из второй группы сильно превосходят в сферах здравоохранения, промышленности и образования на 65,8%, 24,6%, 32,3% в среднем соответственно. В этой группе стран Великобритания и Куба наиболее отклоняются от усредненных значений кластера. По остальным видам экономической деятельности отклонение от профиля кластера варьируется в пределах допустимой нормы.

Для третьей группы стран характерно преобладание занятых в сельском хозяйстве. В этой отрасли занят почти каждый четвертый трудоспособный человек из тысячи населения. Высокие показатели в кластере наблюдаются также в торговле и промышленности (102 и 90 человек на тысячу трудоспособных соответственно).

Рассмотрим среднюю численность занятого населения по видам экономической деятельности в сформированных кластерах стран мирового сообщества (табл. 2).

Таблица 2

Численность занятых по видам экономической деятельности в однородных группах стран за период 2010-2016 гг., человек на тысячу лиц трудоспособного возраста

Виды экономической деятельности 1 кластер 2 кластер 3 кластер
Сельское хозяйство 70,00 36,30 234,10
Транспорт и связь 40,50 38,30 27,00
Строительство 76,9 49,3 34,5
Государственное управление и обеспечение военной безопасности 51,9 44,8 26,7
Финансовая деятельность 30,8 19,2 7,3
Здравоохранение и предоставление социальных услуг 30,7 70,1 17,2
Образование 46,3 55,6 28,9
Оптовая и розничная торговля 123,3 96,5 102,1
Промышленность 82,5 89,5
Предоставление прочих коммунальных и персональных услуг 15,3 17,1 17,4

Рассчитано по: http://www.ilo.org/ilostat/faces/oracle/webcenter/

Россия входит во вторую группу стран, которой характерна промышленно-ориентированная экономика. Сравнивая доли занятости по секторам экономики между Россией и вторым кластером можно заметить, что структура занятости совпадает (рис.2).

Рис.2. Сравнение доли экономически активного населения по видам экономической деятельности России и второго кластера

Несмотря на похожие структуры занятых по различным отраслям экономики наблюдаются некоторые отклонения показателей России от второго кластера (рис.3).

Рис.3. Отклонение числа занятых по видам экономической деятельности в России от профиля второго кластера, в процентах

Занятость в сельском хозяйстве в России на 99% больше, чем по второму кластеру. Это больше характерно для стран 3 группы.

Заметим, что структура занятости практически полностью совпадает со второй группой стран. Но при этом наблюдаются значительные отклонения, которые больше напоминают характер занятости в странах третьего кластера. Это говорит о том, что в России люди заняты во многих хорошо развитых отраслях экономки. В России трудовые ресурсы сосредоточены во многих отраслях и направлены на развитие внутренних рынков .

В настоящее время, для регулирования рынка труда необходим комплекс моделей оперативного мониторинга структуры рабочей силы . Представленные в данной работе результаты исследования позволили сопоставить структуру занятости по видам экономической деятельности в 68 странах мирового сообщества. Россия была отнесена ко 2 кластеру, состоящему из стран со значительной долей занятых в сферах образования и здравоохранения. Российская экономика имеет специфическую черту. Её структуру нельзя назвать типичной для данной группы, поскольку она направлена на многие отрасли. В этой связи применение инструментария, разработанного для других стран мирового сообщества, к рынку рабочей силы России приведет к некорректным результатам. Это заключение не позволяет переложить готовые зарубежные модели управления структурой занятости и безработицей на российский рынок труда .

  • Калимуллина Эльвира Рифовна , студент
  • Башкирский государственный аграрный университет
  • ЗАНЯТОСТЬ
  • СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО

В статье была исследована проблема занятости населения и вымирания села в России.

  • Анализ занятости населения в отраслях экономики России: сельское хозяйство
  • Информационное обеспечение - как основной фактор управления хозяйственной деятельностью
  • Основные направление повышения эффективности отрасли кормопроизводства в России
  • К вопросу о проблемах и перспективах обновления основных фондов в отечественном сельском хозяйстве

«Единственное средство удержать государство в состоянии независимости от кого-либо – это сельское хозяйство.
Обладай вы хоть всеми богатствами мира, если вам нечем питаться – вы зависите от других…
Торговля создает богатство, но сельское хозяйство обеспечивает свободу»
Жан Жак Руссо

Данная мысль актуальна и для современного мира. Действительно, такая сфера как сельское хозяйство имеет множество особенностей и отличительных черт: главным средством производства здесь выступает земля, имеет два главных направления деятельности – растениеводство и животноводство, занятость носит сезонный характер, необходимо наличие специальной техники и оборудования, является менее привлекательной для инвесторов, создается большая конкуренция на рынке и т.д. В этом и отражается сущность и значимость сельского хозяйства.

Россия – яркий пример того, что страна может обойтись и без собственной продукции, закупая продовольствие заграницей, но это сильным ударом сказывается на людях, которые остались без работы. В современном мире политическая и экономическая мощь государства в международных делах все более зависит не от природных ресурсов, а от знаний . В связи с последними событиями, в ответ на санкции, Россия определилась со странами-поставщиками – это: Азербайджан, Узбекистан, Армения, Таджикистан, Киргизия, Турция, Сербия, Иран, Марокко, Египет, Чили, Аргентина, Парагвай, Эквадор и Перу .

Проблема занятости, как в целом, так и в отрасли сельского хозяйства стоит крайне остро. Всего, по данным за 2014 год, население Российской Федерации составляет 143,7 млн.чел. (37,1 млн.чел. – сельское население) (рисунок 1) . Из них, в оптовой и розничной торговли занято 18%, в сфере обрабатывающего производства – 15%, а на долю сельского хозяйства приходится всего 7% населения страны (рисунок 2) .

Рисунок 1. Динамика изменения численности сельского населения России в период с 1997-2014 гг.

Как мы видим, численность населения села имеет тенденцию к снижению из года в год. В деревнях остаются только пожилые и безработные. Самой основной причиной является недостаток высокооплачиваемых рабочих мест и отсутствие каких-либо перспектив в будущем. По мнению большинства граждан, государство не может обеспечить отдаленные районы нормальными условиями для жизнедеятельности и работы.

Как следствие, вымирает вся существующая инфраструктура села. Больницы, школы, детские сады, библиотеки закрывают, культура падает, образуется минимум условий для личностного роста человека. Люди ощущают всю необходимость получения образования – в результате, покидают родные места в поисках учебных заведений в крупных городах.

Определенную роль играет и слабое финансирование сельского хозяйства со стороны государства. Необходима стабильная поддержка в виде дотаций сельского хозяйства и работников.

Рисунок 2. Распределение занятого населения России по видам экономической деятельности на 2014 год.

Тем не менее, наше государство старается поддерживать отечественное сельхозпроизводство. А именно: способствует приобретению сельскохозяйственной техники, финансирует строительство сельхозобъектов в отдельных субъектах, стимулирует молодых специалистов, предоставляет субсидии по кредитам и займам и т.д.

Рисунок 3. Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата на одного работника в рублях на 2013 год.

Наиболее благоприятным регионом для сельского хозяйства в Российской Федерации является Белгородская область. Здесь работать в сфере сельского хозяйства выгоднее, чем в любой другой отрасли. На втором месте – Ленинградская область. Третье место занимает Тамбовская область (рисунок 3) .

К числу неблагоприятных можно отнести весь Северный Кавказ, Волгоградскую, Оренбургскую, Воронежскую области и другие.

Помимо проблемы занятости в сельском хозяйстве существует множество причин, способствующих вымиранию села. Это и погодные условия, неплодородность почв, отсутствие специальной новой техники, и множество других.

Современное развитие экономики в обществе не возможно без установления разумной модели рыночных отношений, сочетающей интересы, как капитала, так и всех слоев общества и государства .

Во-первых, необходимо создать все условия для духовного роста человека, т.е. это инфраструктура, в которую входят школы, детские сады, медицинские учреждения, магазины, кафе и т.д. (которая, кстати, тоже требует наличия высококвалифицированных кадров).

Во-вторых, обеспечить специалистов повышенной заработной платой.

В-третьих, так как, самыми востребованными профессиями в сельской местности являются механизатор, животновод, ветеринар, скотник, доярка, пастух, агроном, то нужно перепрофилировать молодежь. Профориентация не на экономистов, управляющих, юристов, а на вышеперечисленные профессии, даст большие результаты. Необходимо дать понять человеку достоинства работы в сельской местности, что его ждет, что это ему даст, и почему она лучше, чем работа в городе. Плюс ко всему, пересмотреть программу обучения по данным направлениям – дать современные знания, получив которые, начинающий специалист сам захочет вернуться в сельскую местность.

В-четвертых, нужно бороться со стереотипами, если раньше – доярка – это «почетно», то сейчас это просто «не модно».

В-пятых, не брать на работу в городе людей не по профессии. Т.е. девушка, получившая диплом, к примеру, зоотехника не может работать в городе секретарем. Соответственно, она просто вынуждена работать на местах.

Конечно, все это требует немалых денежных вложений со стороны государства. Но будем надеяться, что такая важная отрасль как сельское хозяйство не самоуничтожится, а получит свое развитие, ведь без хлеба, без молока, без мяса нет человека, нет будущего!

Список литературы

  1. Владимиров, И.А. Природные и социальные условия развития аграрного предпринимательства в России // Журнал ВАК «Аграрное и земельное право», 2013.-№2 – с. 106-111.
  2. Владимиров, И.А. Эффективность законодательства в сфере аграрного предпринимательства // Журнал ВАК «Аграрное и земельное право», 2014.-№7 – с. 88-94.
  3. Иксанов, Р.А. Правовая защита сельскохозяйственных товаропроизводителей России в условиях участия в ВТО (Монография) // Издательство ФГБОУ ВПО РИО Башкирский ГАУ Уфа, 2014. – с. 83.
  4. Аргументы и факты [Электронный ресурс] - режим доступа: http://www.aif.ru/.
  5. Торговая площадка для аграриев [Электронный ресурс] - режим доступа: http://agro2b.ru/ru/.
  6. Федеральная служба государственной статистики [Электронный ресурс] - режим доступа: http://www.gks.ru/.

Сарычева Татьяна Владимировна
Кандидат экономических наук, доцент
Россия, Марийский государственный университет
[email protected]

Аннотация

Реальным отражением всех структурных сдвигов, протекающих в экономике страны, является структура занятости населения, которая реагирует на любые изменения социально-экономического развития и позволяет судить о том, находится ли данная экономическая система в фазе кризиса или же ей сопутствует устойчивый экономический рост, сопровождающийся ростом числа занятых. Поэтому в современных условиях анализ структуры занятости представляет научный и практический интерес. В данной статье рассмотрены методические подходы к оценке структурных изменений в занятости, основанные на анализе массы структурного сдвига, что позволило разложить величину структурных сдвигов в каждом отдельном виде деятельности на две составляющие: внутренний сдвиг, обусловленный изменением численности трудовых ресурсов данного вида деятельности при условном постоянстве занятых в прочих видах деятельности, и внешний сдвиг, характеризующий изменение удельного веса вида деятельности в совокупной структуре занятых, обусловленное изменением численности трудовых ресурсов, занятых в прочих видах деятельности. В качестве обобщающего показателя структурных изменений в занятости автором предлагается использовать индекс Рябцева, преимущество которого заключается в независимости его величины от числа градаций структур, что не приводит к завышению структурных изменений, а также в наличии шкалы оценки меры существенности различий структур. Апробация предложенной методики позволила выделить виды деятельности, которые вносят максимальный вклад в структурные изменения как занятости, так и экономики страны в целом.

Ключевые слова

структура занятости в России, виды экономической деятельности, структурные сдвиги

Финасирование Рекомендуемая ссылка

Сарычева Татьяна Владимировна

Структура занятости по видам экономической деятельности в России и динамика ее изменений// Региональная экономика и управление: электронный научный журнал . ISSN 1999-2645 . — . Номер статьи: 4821. Дата публикации: 2016-11-30 . Режим доступа: https://сайт/article/4821/

Sarycheva Tat"jana Vladimirovna
PHD, assistant professor
Russian, Mari State University
[email protected]

Abstract

A real reflection of structural changes occurring in the economy, is the structure of employment, which responds to any changes in the socio-economic development and gives an indication of whether this economic system is in a crisis phase, or it is accompanied by sustained economic growth, accompanied by a growth in the number employed. Therefore, in the present conditions of the employment structure analysis is scientific and practical interest. This article describes the methodological approaches to the assessment of structural changes in employment, based on the analysis of the mass of a structural shift, which allowed to spread the amount of structural change in each activity into two components: an internal shift due to a change in this type of activity in the labor force with conditional constancy employed in other activities, and an external shift that characterizes the change in the share of total activity in the structure of employment due to the change in labor force population engaged in other activities. As a summary measure of structural changes in employment the author proposes to use the index Ryabtsev, the advantage of which is its value regardless of the number of gradations of structure that does not lead to an overestimation of structural changes, as well as the available assessment measures are significant differences scale structures. APPROVALS proposed method possible to identify the activities that make the maximum contribution to a structural change in both employment and the economy as a whole.

Keywords

structure of employment in Russia, economic activities, structural changes

Project finance

The article was published as part of the RHF grant № 15-02-00567 "Demo economic potential of the region: macrosystemic approach"

Suggested Citation

Sarycheva Tat"jana Vladimirovna

Employment structure by economic activity and the dynamics of its changes. Regional economy and management: electronic scientific journal. . Art. #4821. Date issued: 2016-11-30. Available at: https://сайт/article/4821/


Введение

Одним из приоритетных направлений государственной политики занятости является курс, направленный на повышение эффективности использования трудовых ресурсов. Структура занятости в известной степени отражает общую структуру экономики и изменяется в значительной степени под влиянием её изменений. В связи с этим, становится очевидным, что выработке эффективной политики занятости должны способствовать мероприятия, сопряженные, прежде всего, со сдвигами в структуре занятости по видам экономической деятельности. Опыт рыночных преобразований свидетельствует о том, что структурная перестройка является одной из наиболее сложных задач. В этой связи возникает объективная необходимость оценки структурных сдвигов в занятости по видам экономической деятельности, актуальность которой определяется рядом факторов. В первую очередь, существует необходимость изучения и наращивания теоретической базы относительно структурных процессов, выявления закономерностей и взаимосвязей между распределение занятых по сферам деятельности, ввиду того, что процессы, протекающие здесь, носят противоречивый по содержанию и многообразный по форме характер. Во-вторых, недостаточностью методологических инструментов для исследования структурных изменений в занятости применительно к ее структуре по видам экономической деятельности. В-третьих, отсутствием четких концептуальных основ и механизмов при разработке структурной политики занятости как федерального, так и регионального уровней .

В настоящем исследовании под оценкой структурных сдвигов понималось изучение в динамике структуры занятости по видам экономической деятельности в период с 2005 по 2014 гг., их пропорций и направленности с целью определения экономической эффективности функционирования экономики. Выбор временного интервала был обусловлен тем, что с 2005 г. используется новый классификатор видов экономической деятельности (ОКВЭД), не сопоставимый с ранее использовавшимся отраслевым классификатором (ОКОНХ).

Основная часть (методология, результаты)

В последнее десятилетие в России произошли достаточно серьезные изменения в структуре занятости по видам экономической деятельности. Анализируя крайние периоды исследуемого временного интервала, следует отметить, что ряд видов деятельности существенно нарастили удельный вид занятых в них трудовых ресурсов . К ним в первую очередь относятся оптовая торговля, доля занятых здесь увеличилась с 16,6% до 18,7%, операции с недвижимым имуществом и строительство, где удельный вес занятых увеличился на 1,4 и 1,0 процентных пунктов соответственно. Часть видов деятельности, наоборот, потеряла значительную долю персонала: доля занятых в сфере обрабатывающих производств за последние десять лет сократилась на 2,6 процентных пункта, доля занятых в сельском хозяйстве сократилась на 1,9 процентных пункта и составила в 2014 г. 9,2% против 11,1 в 2014 г. (рис. 1).

Рисунок 1 – Распределение численности занятых по видам экономической деятельности, 2005 г.,2014 г. (%)

Исследование годовой динамики изменения удельного веса численности занятого населения по видам экономической деятельности позволило выделить три типа видов экономической деятельности: к первому были отнесены виды деятельности с устойчивой тенденцией роста удельного веса работников; ко второму – виды деятельности, где устойчивой тенденции не обнаруживалось, к третьему – с устойчивым сокращением. Результаты приведены в таблице 1.

Таблица 1 – Динамика удельного веса занятых по видам экономической деятельности в 2005-2014 гг.

Динамика изменения массы структурного сдвига , которая рассчитывалась как разница доли структурного показателя в текущий и базовый период (2005 г.), подтвердила и доказала разбиение видов экономической деятельности на три группы. Cтабильное увеличение удельного веса численности занятого населения по видам экономической деятельности наблюдается в основном в непроизводственных сферах.

Анализ динамики показателей массы структурных сдвигов в период с 2005 по 2014 гг. показал, что шесть видов деятельности (гостиницы и рестораны, государственное управление, финансовая деятельность, строительство, операции с недвижимым имуществом, оптовая и розничная торговля) в исследуемом периоде отличались наращиванием удельного веса занятого населения. Если в 2004 г. в данных сферах было занято 39,5%, то к 2014 г. значение доли занятых составило уже 45,1%. Тенденции увеличения удельного веса занятых в данной группе видов деятельности позволила увеличить значение совокупной массы структурного сдвига по отношению к базисному 2005 г. 0,7 до 5,6 .

Таблица 2 – Показатели массы структурных сдвигов 2005-2014 гг.

Шесть видов деятельности (предоставление прочих услуг, рыболовство и рыбоводство, добыча полезных ископаемых, транспорт и связь, здравоохранение и электроэнергии, газа и воды) на фоне количественных изменений по абсолютным показателям сохранили свои позиции по удельным весам. Остальные виды деятельности (сельское хозяйство, обрабатывающие производства, образование) ухудшили свои позиции. В первую очередь это касается обрабатывающих производств – вид экономической деятельности, который за последние десять лет уступил позиции лидера по удельному весу занятого населения. Величина совокупной массы структурных сдвигов к 2014 г. достигла -5,4 против -0,9 в 2006 г.

Для лучшего понимания тенденций структурных изменений в занятости по видам экономической деятельности был проведен своеобразный факторный анализ массы структурного сдвига, позволивший разграничить ее на две составляющие :

  1. Внутренний сдвиг – изменение удельного веса анализируемого вида деятельности в совокупной структуре занятых в экономике, обусловленное изменением численности трудовых ресурсов данного вида деятельности при условном постоянстве занятых в прочих видах деятельности;
  2. Внешний сдвиг – изменение удельного веса анализируемого вида деятельности в совокупной структуре занятых, обусловленное изменением численности трудовых ресурсов, занятых в прочих видах деятельности.

Оценка внутреннего и внешнего сдвигов в занятости по группам экономической деятельности включал в себя следующие этапы:

где i — номер группы; – фактическая занятость в i -ой группе в 2005 г. (чел.); – фактическая занятость в i -ой группе в момент времени t (чел.)

(2)

где – фактическая доля занятого населения в i -ой группе видов экономической деятельности в 2005 г., %

где – масса структурного сдвига в i -ой группе видов экономической деятельности в момент времени t , %

Проведенный анализ показал, что на протяжении всего исследуемого периода для первой группы видов деятельности характерен резонансный эффект как по совокупности в целом, то есть в данном случае значительный «чистый приток» трудовых ресурсов усиливается «притоком» из других видов деятельности экономики страны. Помимо этого, анализ изменений в первой группе видов деятельности выявил некоторое «несовпадение характеров» эффектов внешнего сдвига по отдельным видам деятельности и группе в целом .

Если рассматривать виды деятельности отдельно виды экономической деятельности, то преимущественно наблюдается компенсационный эффект. Эффект, оказываемый внешним сдвигом на внутренний, характеризуемый как резонансный в исследуемом временном интервале был свойственен только двум видам деятельности, но в разные периоды времени двум видам деятельности: оптовой и розничной торговле в 2009-2014 гг. и операциям с недвижимым имуществом в 2014 г. (табл. 2.7), то есть в этот период приток численности занятых в эти два вида деятельности происходил не только за счет внутренних перетоков трудовых ресурсов и обеспечивался общим ростом числа занятого населения.

Таблица 3 – Анализ изменения распределения численности занятого населения по видам экономической деятельности

Исследование совокупной величины внутреннего и внешнего сдвигов в первой группе видов деятельности позволило сделать вывод о том, что в течение последних десяти лет и внутренний и внешний сдвиги растут на протяжении всего периода (рис. 2) .

Рисунок 2 – Динамика совокупной величины внутреннего и внешнего сдвигов в первой группе видов деятельности, 2006-2014 г. (п.п.)

Анализ удельных весов средних размеров внутреннего и внешнего сдвигов в общей массе структурных сдвигов показал, что изменения в доли численности занятого населения в первую очередь определяет внутренний сдвиг, то есть увеличение численности занятых здесь, в первую очередь, обусловлено общий ростом численности занятого населения в экономике страны в целом. При этом средний темп роста внешнего сдвига опережает средний темп роста внутреннего сдвига на 14,1 процентных пункта.

В период 2005-2014 гг. в третьей группе видов деятельности экономики страны отрицательный внешний сдвиг оказывал резонансный эффект на сдвиг внутренний. Кроме того, сокращение занятых в данной группе сопровождалось неуклонным ростом численности трудовых ресурсов в прочих сферах (рис. 3) .

Рисунок 3 – Динамика удельного веса численности занятых во второй группе видов деятельности, 2005-2014 г. (%)

Обрабатывающие производства был и остается одним из лидеров по удельному весу занятого в нем населения, но если среднегодовая численность занятого в сфере обрабатывающих производств сокращалась в последние десять лет со скорость 1,6%, то удельный вес занятых еще более быстрыми темпами – со скоростью 1,8%. В 2007 г. наблюдается значительный рост численности занятых в прочих видах деятельности по отношению к анализируемому (темп роста к 2005 г. – 101,8%), вследствие чего внешний сдвиг в обрабатывающих производствах в этот период практически вдвое превышает внутренний. В целом можно констатировать, что тенденция снижения удельного веса занятых на предприятиях и в организациях, относящихся к обрабатывающей промышленности, в совокупной структуре занятых полностью обусловлена величиной внутреннего структурного сдвига (рис. 4) .

Рисунок 4 – Динамика удельного веса внутреннего и внешнего сдвигов в общей массе структурного сдвига в обрабатывающих производствах, 2006-2014 г. (%)

Сельское хозяйство России характеризуется устойчивой тенденцией к снижению удельного веса в совокупной структуре занятых на протяжении всего анализируемого периода. Исключение составляют 2009 г. и 2010 г., однако стабилизация показателя, характеризующего удельный вес численного населения на уровне 2008 г. в 9,8%, обусловлено тем, что в 2009 г. наблюдалось значительное сокращение численности занятых по экономике в целом, а в 2010 г. – темп роста увеличения занятости в сельском хозяйстве (100,6%) был несколько выше роста численности занятых по экономике в целом. На протяжении всего периода в сельском хозяйстве внешний сдвиг оказывал резонансный эффект на внутренний. В 2009 г. «чистый отток» трудовых ресурсов из анализируемого вида деятельности происходил на фоне общего сокращения занятости, вследствие чего «сокращение» внешнего сдвига «смягчило» общее падение удельного веса в совокупной структуре занятости. При этом вклад внутреннего сдвига в величину массы структурного сдвига в сельском хозяйстве еще более существенен, чем в обрабатывающих производствах. Это говорит о том, что «чистый отток» трудовых ресурсов из анализируемого вида деятельности происходил на фоне незначительного колебания занятости в прочих видах деятельности (рис. 5).

Рисунок 5 – Динамика удельного веса внутреннего и внешнего сдвигов в общей массе структурного сдвига в сельском хозяйстве, 2006-2014 г. (%)

Образование было отнесено к третьей группе видов деятельности, так как в течение десяти наблюдается устойчивая тенденция снижения удельного веса, к тому же данный вид деятельности характеризуется значительным сокращением численности занятых: на 8,6% относительно 2005 г., а незначительное увеличение удельного веса в 2009 г. обусловлено «чистым оттоком» трудовых ресурсов из прочих видов деятельности.

Обобщая результаты анализа третьей группы видов деятельности, можно отметить, что для данных видов деятельности соблюдается ряд следующих условий: во-первых, анализируемые виды деятельности вносят наибольший вклад в общее изменение занятости населения страны; во-вторых, они имеют одни из самых значительных значительный удельный весов в совокупной структуре занятых в экономике страны; в-третьих, здесь в анализируемом периоде наблюдается устойчивая тенденция к снижению удельного веса в совокупной структуре занятых, при этом вклад внутреннего сдвига в величину результирующего более существенен.

Как уже отмечалось, ко второй группе относятся виды деятельности, не обнаружившие за анализируемый период какую-либо устойчивую тенденцию к изменению. Анализ ситуации, сложившейся во второй группе видов деятельности экономики России (табл. 2.6), позволил заключить, что в 2006-2014 гг. наблюдался компенсационный эффект, обусловленный «отставанием» темпа снижения занятых в прочих сферах деятельности от темпа сокращения трудовых ресурсов во второй группе. Представляется, что выработке эффективной политики занятости в данной группе видов экономической деятельности должны способствовать мероприятия, сопряженные, прежде всего, со сдвигами в структуре занятости.

На следующем этапе структурно-динамического анализа занятости по видам экономической деятельности для расчета обобщающих показателей структурных изменений в занятости использовались :

  • линейный коэффициент абсолютных различий структур совокупностей;
  • средний квадратический коэффициент абсолютных различий структур совокупностей;
  • линейный коэффициент относительных различий структур совокупностей;
  • средний квадратический коэффициент относительных различий структур совокупностей.

Таблица 4 – Обобщающие показателей структурных изменений в занятости

На основе полученных результатов линейных и средних квадратических коэффициентов абсолютных различий структур, можно сделать выводы, что при расчете базисных коэффициентов отмечаются существенные структурные сдвиги в структуре занятости по видам экономической деятельности. А за периоды с 2005 по 2014 гг. значение среднего квадратического коэффициента абсолютных различий в структуре безработного населения составило 1,13, что свидетельствует о высоком уровне различий структур за данный период. При расчете показателей на цепной основе в структуре занятости наблюдаются в основном малые структурные сдвиги. Максимальные значения характеризовали период с 2007 по 2009 г., что, безусловно, можно отнести к последствия финансового кризиса 2008 г. Следует отметить, что рассмотренным показателям структурных сдвигов свойственна известная ограниченность, заключающаяся в проблематичности содержательной оценки меры существенности количественных различий двух отдельно взятых структур. Проблематичность связана с тем, что рассматриваемые оценки не имеют четкого верхнего предела значений и не располагают критериями для идентификации их меры . Более совершенными аналитическими свойствами, чем линейный и среднеквадратический коэффициенты, обладает коэффициент Рябцева – интегральный коэффициент структурных различий – который представляет собой отношение фактической меры расхождения значений компонентов двух структур к максимально возможной величине расхождений . Преимущество данного индекса перед другими методиками измерения сдвигов в численности занятого населения заключается в том, что его величина не зависит от числа градаций структур, поэтому не происходит завышения структурных изменений, а также в наличии шкалы оценки меры существенности различий структур по индексу .

Сравнительный анализ базисных и цепных значений индекса Рябцева позволил сделать вывод о том, что структура численности занятого населения по видам экономической деятельности достаточно устойчива в течение исследуемого периода времени. Сопоставление цепных структурных показателей за последние годы показало, что все смежные периодов интерпретировалось как «тождественность структур», то есть процессы поэтапного изменения работников, занятых в отдельных видах деятельности имеют схожую динамику, при этом если с целью оценки использовать базисные показатели, то из рисунка 6 наглядно видно, что в последнее десятилетие происходит трансформация системы занятости: к концу 2014 г. индекс Рябцева достиг верхней границы интервала, который интерпретируется как весьма низкий уровень различий.

Рисунок 6 – Динамика индексов структурных различий в структуре занятости по видам экономической деятельности, 2006-2014 гг.

Для оценки влияние каждого вида деятельности на общее изменение занятости был использован метод относительных величин, суть которого заключается в расчете величины вклада каждого вида деятельности в определенные выше показатели интенсивности структурных сдвигов. Для этого были взяты разности между долями каждой отрасли в году t и t -1 и рассчитано в процентах отношение величины полученной разности к сумме абсолютных величин структурных изменений по группам в процентах. Очевидно, чем больше величина этого вклада, тем значительней подвижки в той или иной отрасли влияют на интенсивность структурных сдвигов в занятости . Результаты ранжирования видов экономической деятельности по характеру влияния на общее изменение занятости в экономике России, представлены в таблице 6.

Таблица 6 – Ранжирование видов экономической деятельности по характеру влияния на общее изменение занятости в экономике России

Базовая структура, 2005 г. Изменение за период 2005-2014 гг. Изменение за счет вида деятельности, % Ранг по вкладу изменения занятости Ранг по вкладу в увеличение Ранг по вкладу в уменьшение
Первая группа видов экономической деятельности
Строительство 7,4 1 8,8 5 3
Оптовая и розничная торговля 16,6 2,1 18,6 2 1
Гостиницы и рестораны 1,7 0,2 1,8 9,10 6
Финансовая деятельность 1,3 0,6 5,3 7 4
Операции с недвижимым имуществом 7,3 1,4 12,4 4 2
Государственное управление 5,2 0,3 2,7 8 5
Вторая группа видов экономической деятельности
Рыболовство, рыбоводство 0,2 0,0 0,0
Добыча полезных ископаемых 1,6 0,0 0,0
Производство и распределение электроэнергии, газа и воды 2,9 -0,1 -0,9 11 5
Транспорт и связь 8 0 0,0
Здравоохранение 6,8 -0,2 -1,8 9,10 4
Предоставление прочих услуг 3,7 0,0 0,0
Третья группа видов экономической деятельности
Сельское хозяйство, охота и лесное хозяйство 11,1 -1,9 -16,8 3 2
Обрабатывающие производства 17,2 -2,6 -23,0 1 1
Образование 9 -0,9 -8,0 6 3

На протяжении исследуемых десяти лет более половины (58,4%) структурных изменений были связаны с изменением численности занятых в обрабатывающем производстве (23,0%), оптовой и розничной торговле (18,6%) и сельском хозяйстве (18,8%). Значительный вклад в изменение структуры занятости по видам экономической деятельности внесли операции с недвижимым имуществом (12,4%) и строительстве (8,8%). Обращает на себя внимание тот факт, что в состав первой группы входят виды деятельности внесшие как наибольший вклад в рост численности трудовых ресурсов, так и виды деятельности, занимающие скорее «серединное» положение (государственное управление – 2,7% и гостиницы и рестораны – 1,8%). Это свидетельствует о том, что устойчивая тенденция к росту удельного веса в совокупной структуре занятости не всегда равнозначна усилению вклада в увеличение занятости .

Здравоохранение и производство и распределение электроэнергии, газа и воды были отнесено ко второй группе видов деятельности, однако, данные виды деятельности имеет четвертый и пятый ранги соответственно по вкладу в уменьшение занятости. Это обусловлено тем, что темп сокращения занятых в прочих видах деятельности в течение всего анализируемого периода был ниже, чем в данных видах деятельности.

Заключение

Таким образом, на основе полученных расчетно-аналитических данных о структурных изменениях в экономики можно установить причины структурных сдвигов, ее величину и другие параметрические характеристики. Касательно проведенного исследования было определено, что основные причины структурных сдвигов в структуре занятости по видам экономической деятельности, по большей части, связанны с внутренними противоречиями, разрозненными интересами общества и неустойчивым социально-экономическим развитием страны. Практика показывает, что на современном этапе экономического развития основными императивами сбалансированной структуры экономики выступает экономическая и политическая стабильность страны, создание заделов и развитие новой производственно-технологической системы, опирающейся на передовом технологическом укладе в рамках структурной модернизации и структурной политики, и благодаря чему государство способно получить конкурентные преимущества в долгосрочном периоде. Формирование сбалансированной структуры экономики возможно только при непосредственном участии государства и совпадение приоритетов и общественных потребностей. Именно здесь проявляется исключительная роль государства в сглаживании негативных последствий структурной адаптации (сокращение объемов производства, отмирание нежизнеспособных и неэффективных сегментов хозяйствующей системы и т.д.)

Список литературы

  1. Красильников О.Ю. Структурные сдвиги в экономике: теория и методология / О.Ю. Красильников – Саратов: Научная книга, 1999, –74с.
  2. Регионы России. Социально-экономические показатели. 2015: Стат. сб. / Росстат. М., 2015. – 1266 с.
  3. Шмидт Ю.И. Показатели оценки структурных сдвигов в аграрном секторе экономики / Ю.И. Шмидт / Альманах современной науки и образования, 2013. – № 6 (73) – С.190-193
  4. Миляева Л.Г. Методика экспресс-диагностики политики занятости населения административно-территориальных образований / Л.Г. Миляева, И.В. Проколов // Вестник Омского университета. Серия «Экономика», 2014. – № 4. – С. 102–108.
  5. Елхина И.А. Структурные сдвиги и структурные различия хозяйственных систем в России / И.А. Елхина // Вестник Саратовского государственного социально-экономического университета, 2014. – № 4(53) – С.38–41
  6. Мхитарян В.С. Анализ данных. Учебник / В.С. Мхитарян и др. / Москва, 2016. – 503с.
  7. Кузнецов В.И. Роль статистики в управлении процессами занятости / В.И. Кузнецов // Вопросы статистики, 1999. — № 6. — С. 26-31.
  8. Бакуменко Л.П. Анализ интенсивности структурных сдвигов занятости в регионе / Л.П.Бакуменко, Т.В. Сарычева // Вестник Поволжского государственного технологического университета. Серия: Экономика и управление, 2011. – № 1. – С. 82-96.
  9. Сарычева Т.В. Методика сравнительного анализа структурных сдвигов в занятости населения / Т.В. Сарычева // Актуальные проблемы развития экономики России сборник материалов межрегиональной научно-практической конференции. Йошкар-Ола, 2012. – С. 179-181.
  10. Садовникова Н.А. Анализ временных рядов и прогнозирование /Н.А. Садовникова, Р.А. Шмойлова // Москва, 2016. – 152с.

References

  1. Krasil’nikov O.Ju. Structural shifts in the economy: theory and methodology . Nauchnaya book, 1999, 74p.
  2. Regions of Russia. Socio-economic indicators. 2015. Stat. coll. . Rosstat. M., 2015. 1266 p.
  3. Shmidt Ju.I. Indicators for assessing structural changes in the agricultural sector of the economy . Almanac of Modern Science and Education, 2013. № 6 (73) pp.190-193
  4. Miljaeva L.G. Methods of rapid diagnosis of the employment policy of the population of the administrative-territorial units . Vestnik Omsk University. Series «Economy», 2014. № 4. pp. 102-108.
  5. Elhina I.A. Structural changes and structural differences in economic systems in Russia . Saratov Journal socio-economic state-owned university, 2014. № 4 (53) pp.38-41
  6. Mhitarjan V.S. Analysis of data. Textbook . Moscow, 2016. 503 p.
  7. Kuznecov V.I. The role of statistics in the employment process control . Questions of Statistics, 1999. № 6. pp. 26-31.
  8. Bakumenko L.P. Analysis of intensity of structural changes of employment in the region . Vestnik Povolzhskii tehnolohycheskoho state-owned university. Series. Economics and Management, 2011. № 1. pp. 82-96.
  9. Sarycheva T.V. The methodology of comparative analysis of structural changes in employment . Actual problems of development of the economy of Russia collections of materials mezhrehyonalnoy scientific conference. Yoshkar-Ola, 2012. pp. 179-181.
  10. Sadovnikova N.A. Time Series Analysis and Forecasting . Moscow, 2016. 152 p.

Цель трудоустройства – удовлетворение личных и общественных потребностей с целью получения дохода. Низкий является основной характеристикой состояния экономики страны. Статистика занятости отображает уровень занятости и безработицы, а также основные тенденции на рынке труда.

Рынок труда России

Термин означает нечто среднее между спросом на рабочую силу и ее предложением. Статистика рынка труда отмечает увеличение управленческих кадров, что указывает как неравномерное распределение между профессиями и приобретаемыми специальностями. До начала кризиса (2008–2009) рабочие специальности были не сильно популярны. Сегодня ситуация изменилась. Они не только востребованы, но также высокооплачиваемые.

Статистика труда и занятости делит мужчин и женщин трудоспособного возраста на две категории:


  1. Занятое население – работает на предприятиях страны, получает за свой труд соответствующее вознаграждение.
  2. Безработное население – не имеет работы, занимается поиском и готово к ней приступить или не заинтересовано в трудоустройстве.

Статистика трудовых ресурсов страны указывает на планомерное сокращение показателя за счет дефицита квалифицированных кадров, особенно рабочих. Однако многое будет зависеть от демографической ситуации в стране.

Сбор и анализ информации


Статистика труда и занятости :

  • осуществляет сбор, анализ информации о численности трудоустроенных и безработных граждан;
  • изучает основные тенденции на рынке труда;
  • изучает состав занятых граждан по возрастным признакам, полу, распределению страны.

Показатель статистики занятости и безработицы отмечает снижение количества граждан состоящих на учете на 3%. Точнее оценить ситуацию сложно, поскольку учет скрытой безработицы не ведется. Многие люди не состоят на учете в центре занятости из-за бюрократии. При сборе данных учитывается:

  • количество обращений на биржу труда;
  • информация от предприятий о планируемых сокращениях;
  • результаты социологических опросов в регионах.

Каждый регион страны имеет свой центр занятости. Статистика о численности трудоустроенных и безработных гражданах стекается в Роструд. Федеральная служба по труду и занятости осуществляет контроль над соблюдением законодательства, оказывает помощь населению при трудоустройстве, регулирует трудовые споры. Статистика центра занятости населения (2007–2017 гг.):

Самый низкий показатель был в 2009 году. Статистика занятости РФ связывает отрицательную динамику с началом экономического кризиса в стране. Впоследствии численность трудоустроенных граждан начала расти.

Статистика занятости населения в России выражена коэффициентом, который определяет отношение общего количества трудоспособных граждан к численности старше 15-летнего возраста. В конце 2017 года статистика занятости населения в РФ была на уровне 52% от общего количества жителей страны. В 2018 году показатель вырос до 59,3%.

Большую роль в стабилизации экономики играют инвестиции. На одной из пресс-конференций В. Путин заявил о двойном увеличении прямых иностранных по сравнению с предыдущим годом.

Статистика занятости в России отмечает ЦФО (Москва, СПБ) как регион с самым низким показателем безработицы. Средний показатель – 1,3%. Самый высокий уровень безработицы наблюдается в Северо-Кавказском регионе, Чувашии. Показатель достигает 26,8%.

Ситуация в городах и селах

Статистика занятости населения показывает, что уровень безработицы в январе 2018 года составил 5,2%. Однако статистика службы занятости отмечает неравномерное распределение баланса трудовых ресурсов между городским и сельским населением по видам деятельности.

Для сельской местности характерны небольшие , низкий уровень . По данным Росстата показатель безработицы здесь составляет 8,1%. Чтобы его снизить государство разработало программу по развитию сельского хозяйства. Фермерам предоставляется материальная помощь для освоения пустующих земель. Планируется переход государственной программы регулирования сельскохозяйственного рынка с 2018 по 2025 год на проектное управление.

В городах показатель безработицы составляет 4,3%. Статистика занятости за 2017 год отмечает превышение уровня безработицы в сельской местности в 1,9 раза.

Статистика занятости по отраслям показывает, как будет изменяться количество безработных в разных сферах деятельности:

Какая статистика неформальной занятости? Сегодня почти 45% граждан получают зарплату в конвертах. Причины роста теневых :

  • безработица;
  • желание уйти от налогообложения;
  • стремление сохранить (по инвалидности/безработице);
  • низкие зарплаты при работе на договорной основе;
  • протест против действия властей.

Молодежь (15–30 лет) составляет около 35% трудоспособного населения России. При выборе профессии школьники ориентируются на высокооплачиваемые специальности. В результате молодых людей с высшим образованием больше, чем со средним профессиональным. Рынок перенасыщен специалистами одного профиля. Подобные диспропорции приводят к росту безработицы. В 2013 году встал вопрос о ликвидации , которые готовили выпускников по специальностям, не имеющим спроса в экономике.

Статистика экономически активного населения отмечает основные сложности при трудоустройстве молодых граждан:

  • отсутствие опыта и/или стажа;
  • высокие запросы.

Одновременно статистика занятости отмечает, что более половины молодых людей находят себя в жизни. Около 2/3 – работают на предприятиях, 1/3 – становятся индивидуальными предпринимателями.

Китай

Какая статистика занятости в Китае? Последние годы (2013–2017) уровень безработицы в стране составляет 4,1%. Однако Fathom Consulting утверждает, что показатель занижен в три раза. Аналитики Goldman Sachs заявляют о сфабрикованных данных, искажении статистики, сокрытии денежных потоков. Поэтому сложно доверять предоставляемой информации.

Статистика занятости населения и безработицы по данным Министерства людских ресурсов и безопасности КНР составляет 5,1%. Однако исследования проводятся только в крупнейших страны. Поэтому не исключены погрешности.

Германия

Статистика занятости Германии отличается стабильностью. В стране практикуется система поощрений и бонусов за привлечение квалифицированных работников на предприятие. Бонусом может быть курс , частично оплачиваемая предприятием аренда , социальный пакет. Статистика занятости и безработицы отмечает, что с момента воссоединения ФРГ и ГДР наблюдается самый высокий уровень трудоустройства населения в стране.

Статистика труда и занятости отмечает увеличение количества трудоустроенных граждан на 1,7% в сфере услуг, производства, строительства. Уровень безработицы снизился до 5,7%. Занятость среди взрослого населения Германии достигает 73%. Однако в Германии сложно найти работу человеку с низкой квалификацией. Трудоустроиться со средним образованием смогли только 46% граждан.

Новое на сайте

>

Самое популярное